Erzieher­und­Heilerziehungspfleger­(w/m/d)
Über diesen Job
Erzieher und Heilerziehungspfleger (w/m/d) gesucht für die inklusive Kita Wirbelwind in Halle (Westf.). Genieße eine unbefristete Anstellung mit flexiblen Arbeitszeiten zwischen 30 und 39 Stunden sowie einer attraktiven Vergütung von bis zu 3.870 € bei einer 39-Stunden-Woche. Profitiere von einem familiären Team, kreativen Mitgestaltungsmöglichkeiten und regelmäßigen Fortbildungen. Bewirb dich unkompliziert in nur einer Minute und werde Teil eines wertschätzenden Arbeitsumfelds!
Aufgaben
- Individuelle Begleitung von Kindern im Alter von eins bis sechs Jahren mit und ohne Förderbedarf
- Teilnahme an regelmäßigen Teamsitzungen zur offenen Kommunikation
- Mitgestaltung von Einrichtungskonzepten und Ideen einbringen
- Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
- Organisation und Durchführung von Konzepttagen, Betriebsausflügen und Weihnachtsfeiern
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder Heilerziehungspfleger und vergleichbare Qualifikationen sind erforderlich.
- Einfühlungsvermögen und Freude an der inklusiven Arbeit mit Kindern sind von wesentlicher Bedeutung.
- Selbstständige Arbeitsweise verbunden mit Teamfähigkeit ist eine wichtige Anforderung für diese Position.
- Motivation zur Einbringung eigener Ideen und Persönlichkeit in die Teamarbeit wird geschätzt.
- Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern mit und ohne Förderbedarf sind von Vorteil.
- Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team ist essenziell.
- Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen und persönlichen Weiterbildung wird vorausgesetzt.
- Kenntnisse in inklusiven Pädagogik-Ansätzen sind hilfreich.
- Kommunikationstalent und Offenheit für wertschätzende Teamgespräche sind wichtig.
- Engagement für die individuelle Begleitung von Kindern in kleinen Gruppen ist erwünscht.
Benefits
- Gute Bezahlung
- Vollzeit- und Teilzeitarbeit
- Eigene Mitgestaltung
- Herzlicher Umgang
- Fitness-Zuschuss
- Jährliche VKM Party
- Familienfreundlichkeit
- Kitaplatzvorteil
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fort- und Weiterbildungen
- Regelmäßige Teamsitzungen
- Betriebsausflüge
- Weihnachtsfeier
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