Pflegedienstleitung­Ambulante­Pflege­(w/m/d),­Ref.­36/26­{Pflegedienstleiter/in}

Über diesen Job

Die Pfeifferschen Stiftungen in Magdeburg-Cracau suchen eine engagierte Pflegedienstleitung Ambulante Pflege (w/m/d) in Vollzeit für einen neu aufzubauenden Standort. In dieser verantwortungsvollen Rolle sichern Sie die Pflegequalität, gestalten Arbeitsabläufe und führen ein motiviertes Team. Neben einer attraktiven Vergütung und umfangreichen Benefits erwarten Sie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem respektvollen Arbeitsumfeld. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines sozialen Dienstleisters, der den Menschen in den Mittelpunkt stellt!

Aufgaben

• Eine hohe Pflegequalität sicherstellen und fachliche, gesetzliche sowie wirtschaftliche Anforderungen im Blick behalten
• Das Verordnungsmanagement verantworten und die Zusammenarbeit mit Ärzten und weiteren Kooperationspartnern sichern
• Die Touren planen und Patienten im häuslichen Umfeld sowie auf dem Stiftungsgelände beraten
• Den Personaleinsatz planen, das Team wertschätzend führen und ein motivierendes Arbeitsumfeld schaffen
• Arbeitsabläufe aktiv mitgestalten, Prozesse weiterentwickeln und Optimierungen im Arbeitsalltag umsetzen
• Die ordnungsgemäße Abrechnung der erbrachten Leistungen gegenüber den Kostenträgern verantworten

Anforderungen

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder gleichwertige Qualifikation in der Pflege
• Erfahrung in der Leitung von Pflegeeinrichtungen und Teamführung, sowie in der Personalplanung und -entwicklung
• Einschlägige Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft, Kenntnisse über aktuelle gesetzliche Vorgaben in der Pflege
• Fähigkeit zur empathischen und klaren Kommunikation mit Patienten, Angehörigen und Kooperationspartnern
• Hohes Verantwortungsbewusstsein und wirtschaftliches Denken, um hohe Pflegequalität und Abrechnung der Leistungen sicherzustellen
• Freude im Umgang mit Senioren und Menschen mit Beeinträchtigungen, sowie individuelles und bedarfsgerechtes Unterstützen dieser Personengruppen
• Kenntnisse in der Planung von Pflegeprozessen und der Weiterentwicklung von Arbeitsabläufen im ambulanten Dienst
• Führerschein der Klasse B sowie praktische Fahrpraxis, um mobil im Einsatzgebiet sein zu können
• Fähigkeit zur Entwicklung und Erprobung neuer Konzepte in der Pflege, um die Qualität der Versorgung zu optimieren
• Serviceorientiertes Denken und Handeln, um sowohl Patienten als auch Kollegen bestmöglich zu unterstützen
• Bereitschaft zur Teilnahme an internen und externen Fort- und Weiterbildungsangeboten zur Weiterentwicklung der eigenen Fähigkeiten
• Positives soziales Engagement und Identifikation mit den diakonischen Werten der Einrichtung sowie der evangelischen Kirche
• Sicherer Umgang mit Dokumentation und Abrechnung im Rahmen der Pflege und sozialrechtlicher Vorgaben
• Teamorientierung und die Fähigkeit, ein motivierendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld zu schaffen

Benefits

• 31 Tage Erholungsurlaub
• Attraktive Tarif-Vergütung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vermögenswirksame Leistungen
• Kinderzuschlag
• Krankengeldzuschuss
• Interne und externe Fortbildung
• Betriebliche Gesundheitsförderung
• Kostenfreie betriebliche Krankenversicherung
• Mitarbeiterparkplatz

Kontakt

Tel: 039185050

Email: bewerbungen@pfeiffersche-stiftungen.de