Tiefbauer/Rohrleitungsbauer­(gn)­Vermessung­HDD-Technik
Über diesen Job
Tiefbauer/Rohrleitungsbauer (gn) mit Fokus auf Vermessung und HDD-Technik gesucht! Freue Dich auf eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und eine 4-Tage-Woche bei Montagetätigkeit nach Absprache. Du bist verantwortlich für die Steuerung und Vermessung von HDD-Bohrungen sowie die Dokumentation der Ergebnisse. Wenn Du eine abgeschlossene Ausbildung im Tief- oder Rohrleitungsbau hast und über relevante Berufserfahrung sowie Kenntnisse in Vermessungsinstrumenten verfügst, dann werde Teil eines etablierten Unternehmens mit vielen Vorteilen!
Aufgaben
- Steuerung und Vermessung von HDD-Bohrungen
- Lesen von Bestandsplänen und Ausführungsplanung
- Überwachung von Bohrflüssigkeitsparametern wie Druck und Temperatur
- Bedienung und Wartung von Vermessungsausrüstung und -werkzeugen
- Dokumentation und Berichterstattung der durchgeführten Bohrungen
- Erstellen von Bohrprotokollen
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung im Tief- oder Rohrleitungsbau zur Sicherstellung der fachlichen Qualifikation.
- Umfassende Kenntnisse im gesteuerten Rohrvortrieb (HDD) für eine erfolgreiche Durchführung von Bohrprojekten.
- Erfahrung in der Bedienung und Wartung von Vermessungsinstrumenten und entsprechender Software zur präzisen Vermessung.
- Verständnis für geologische und ingenieurtechnische Prinzipien zur Analyse von Erdschichten und Einfluss auf Bohrung.
- Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise zur Gewährleistung einer hohen Qualität und Effizienz bei den Arbeiten.
- Teamfähigkeit zur Zusammenarbeit im Team und zur Unterstützung bei verschiedenen Bauprojekten.
- Bereitschaft zur Montageeinsätzen und flexible Einsatzbereitschaft an verschiedenen Standorten.
- Führerschein Klasse B für Mobilität zu den Baustellen und Einsatzorten.
- Kenntnisse in der Dokumentation und Berichterstattung zur Nachverfolgung und Analyse von Bohrvorgängen.
- Kompetenz im Lesen von Bestandsplänen und Ausführungsplanung zur sicheren Umsetzung der technischen Vorgaben.
Benefits
- Attraktive Vergütung
- Persönliche Weiterbildung
- Fachliche Weiterbildung
- 4-Tage-Woche
- 30 Tage Urlaub
- Urlaubsentgelt
- 13. Monatsentgelt
- KITA-Zuschuss
- Sicherer Arbeitsplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheitsförderung
- Moderner Fuhrpark
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