IT-Systembetreuer(m/w/d)
Über diesen Job
IT-Systembetreuer (m/w/d) gesucht! Werden Sie Teil der Salus Altmark Holding gGmbH in Gardelegen und gestalten Sie aktiv die IT-Landschaft im Gesundheitswesen. In dieser unbefristeten Vollzeitstelle sind Sie verantwortlich für die Installation und Pflege der IT-Infrastruktur sowie die Betreuung von klinikspezifischer Software. Profitieren Sie von attraktiven Arbeitsbedingungen, einem kollegialen Team und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Bewerben Sie sich jetzt und unterstützen Sie uns dabei, Menschen in besonderen Lebenssituationen zu helfen!
Aufgaben
- Installation, Konfiguration und Pflege der IT-Infrastruktur durchführen
- Betreuung, Erweiterung und Anpassung des Krankenhausinformationssystems sicherstellen
- Integration medizintechnischer Systeme mitwirken
- Koordination der eingesetzten Hard- und Software-Lösungen übernehmen
- Updatebegleitung und Betreuung von Releasewechseln durchführen
- Planung und Durchführung von IT-Projekten unterstützen
- Erstellung, Umsetzung und Dokumentation von IT-Konzepten mitwirken
- Beschaffung und Inbetriebnahme von Peripherie-, Client-, Server- und Netzwerk-Hardware vorbereiten
- Abstimmung mit internen und externen Dienstleistern durchführen
- Vorort-IT-Unterstützung am Standort Gardelegen leisten
- Analyse und Fehlerbeseitigung bei technischen Problemen im 1st-, 2nd- und 3rd-Level-Support durchführen
- Annahme von IT-Problemen an der internen IT-Hotline bearbeiten
- Dokumentation von IT-Aufgaben bearbeiten
- Modernisierung der lokalen Hardware (PCs, Notebooks, Drucker, Telefone usw.) umsetzen
- Unterstützung der Anwender bei der Nutzung der Standardanwendungen bieten
- Unterstützung bei internen Umzügen (Ab- und Aufbau von IT-Technik) leisten
- Instandhaltung der Netzwerkinfrastruktur durchführen
- Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst übernehmen
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung in einem IT-spezifischen Beruf, idealerweise als Fachinformatiker
- Fundierte Kenntnisse in der Nutzung von MS Office
- Grundkenntnisse in aktuellen Programmiersprachen und Datenbanken
- Erfahrung in der Qualifizierung und Bearbeitung von IT-Problemen
- Strukturierte und selbständige Arbeitsweise mit guter Kommunikationsfähigkeit
- Teamgeist und Freundlichkeit im Umgang mit Kollegen
- Fähigkeit zur Einarbeitung in neue Technologien und Aufgabenfelder
- Gültiger Führerschein Klasse B für Mobilität zwischen Standorten
- Kenntnisse in der Administration und Wartung von IT-Systemen und Infrastruktur
- Erfahrung im 1st, 2nd und 3rd Level Support
Benefits
- 32 Tage Urlaub
- Attraktive Vergütung
- Familienfreundliche Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
- Aktive Gestaltungsmöglichkeiten
- Kurze Entscheidungswege
- Kollegiales Team
- Individuelle Einarbeitung
- Gesundheitsfördernde Maßnahmen
- Jahressonderzahlungen
- Vermögenswirksame Leistungen
- Modernes Arbeitsequipment
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatte
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