Pädagogische­Fachkraft­(w/m/d)­in­der­begleiteten­Elternschaft

30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeitregelungen Familienfreundlich Leistungsgerechte Vergütung Health & Wellness Zuschuss zum ÖPNV-Ticket Vollzeit Befristeter Vertrag Sonstige Soziales
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Über diesen Job

Werden Sie Teil des CJD als pädagogische Fachkraft (w/m/d) in der begleiteten Elternschaft! Unterstützen Sie Eltern mit geistiger Beeinträchtigung und deren Kinder auf dem Weg zu mehr Selbstbestimmung und gestalten Sie individuelle Lebensperspektiven. Sie profitieren von attraktiven Arbeitsbedingungen, einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung und einer Vergütung nach AVR.DD/CJD. Bringen Sie Ihre Kenntnisse in der Sozialen Arbeit ein und erleben Sie ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, das auf einem christlichen Menschenbild basiert. Bewerben Sie sich jetzt!

Aufgaben

  • Pädagogische Beratung und Begleitung von Eltern mit geistiger Beeinträchtigung und ihren Kindern
  • Entwickeln individueller Teilhabe- und Lebensperspektiven für die Familien
  • Sicherstellen des Kindeswohls im Rahmen der begleiteten Elternschaft
  • Erstellen, Umsetzen und Evaluieren von Hilfe- und Förderplanungen
  • Fachliche Dokumentation und Mitwirkung im Berichtswesen
  • Unterstützung im Bereich Erziehung, Gesundheitssorge und Alltagsstruktur
  • Arbeiten im Bezugsbetreuungssystem
  • Mitgestaltung von Freizeitangeboten

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder Heilpädagogik erforderlich
  • Fundierte Kenntnisse in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung und im familienunterstützenden Kontext
  • Sicherheit im Hilfeplanverfahren und in der sozialpädagogischen Dokumentation
  • Reflexionsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein im pädagogischen Handeln
  • Kommunikationsstärke im Umgang mit Familien, Netzwerkpartnern und Behörden
  • Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem
  • Erfahrung in der pädagogischen Beratung und Begleitung von Eltern
  • Fähigkeit zur Erstellung und Umsetzung von Hilfe- und Förderplanungen
  • Beziehungsorientierte und sozialpädagogische Arbeitsweise
  • Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche wünschenswert

Benefits

  • 30 Tage Urlaub
  • Attraktive Vergütung
  • Kinderzuschlag
  • Jahressonderzahlung
  • Tarifsteigerungen
  • Schichtzulage
  • Wechselschichtzulage
  • Fachkraftzulage
  • Zusätzliche Urlaubstage
  • Sonderrabatte
  • Firmenfitness-Angebot
  • Bikeleasing
  • Jobticket
  • Fort- und Weiterbildungen
  • Einzelsupervision
  • Langfristige Dienstplanung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gleitzeit
  • Sicheres Umfeld

Kontakt

Frau Astrid Bernhardt

Tel: 004934642491400

Email: cjd@cjd.de


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