Koordinator(m/w/d)imBereichSchulbegleitdienstDessau-Roßlau/LutherstadtWittenberg{Sozialarbeiter/in/Sozialpädagoge/-pädagogin}
Über diesen Job
Für den Schulbegleitdienst der Malteser Hilfsdienst gGmbH suchen wir ab dem 01.07.2026 einen Koordinator (m/w/d) in Vollzeit für die Region Dessau-Roßlau / Lutherstadt Wittenberg. In dieser verantwortungsvollen Position gestalten Sie den Schulalltag für Kinder und Jugendliche mit Beeinträchtigung, unterstützen deren Integration und koordinieren ein engagiertes Team. Neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag und tariflicher Vergütung erwarten Sie flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil einer zukunftsorientierten Hilfsorganisation!
Aufgaben
- Eigenverantwortliche Organisation und Koordination des Schulbegleitdienstes
- Personaleinarbeitung, -führung und -entwicklung
- Fachliche Anleitung von Mitarbeitern und kollegiale Beratung
- Beratung von Schulen, Einrichtungen, Personensorgeberechtigten und anderen
- Teilnahme an Hilfeplanung und Hilfekoordinierung
- Aufbau und Pflege eines Netzwerkes zu Kostenträgern und externen Einrichtungen
- Kontrolle der Abrechnungen
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit, Pädagogik oder Erziehungswissenschaften ist erforderlich
- Erste Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitern in sozialen Kontexten
- Zielgerichtete Koordination von Schulbegleitungen und ambulanten Hilfen
- Fundierte Kenntnisse in der Beratung von Schulen und Institutionen
- Hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz zur Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
- Fähigkeit zum Aufbau und zur Pflege von Netzwerken mit externen Einrichtungen
- Einschlägige Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe von Vorteil
- Erfahrungen in der Hilfeplanung und Hilfekoordinierung sind wünschenswert
- Positive Grundeinstellung zu christlichen Werten und ethischen Standards
- Flexibilität und Teamfähigkeit für eine kooperative Arbeitsumgebung
Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Vielseitige Tätigkeit
- Tarifliche Vergütung
- Jahressonderzahlung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexibles mobiles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Strukturierte Einarbeitung
- Sicherer Arbeitsplatz
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Wertschätzendes Miteinander
- Mitarbeiterrabatte
- Arbeitgeberzuschuss Deutschlandticket
- Jobbike-Leasing
- Gesundheitsförderung
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