Fertigungs-undMontagemitarbeiter/in(w/m/d){Metallbauer/in-Konstruktionstechnik}
Über diesen Job
Die KGM Konstruktiver Glas- und Metallbau Zerbst GmbH sucht einen Fertigungs- und Montagemitarbeiter (w/m/d) für anspruchsvolle Stahl- und Metallbaukonstruktionen. Sie erwarten eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung und Kenntnisse in der Schweißtechnik. Der Arbeitsplatz in Zerbst bietet einen unbefristeten Vertrag, bis zu 29 Tage Urlaub und ein modernes Arbeitsumfeld ohne Schicht- und Wochenendarbeit. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das Qualität und Präzision großschreibt!
Aufgaben
- Stahl- und Metallbaukonstruktionen sowie Baugruppen aus Blechen, Rohren und Profilen anhand technischer Zeichnungen und Stücklisten anfertigen
- Moderne Maschinen und Werkzeuge bedienen
- Baugruppen nach Zeichnungen – mit und ohne Vorrichtungen aufbauen
- Baugruppen nach technischer Vorgabe bearbeiten und montieren
- Vorgegebene Produktionsabläufe und Qualitätsstandards einhalten
- Verschiedene Fertigungstechniken wie Schweißen, Bohren, Anreißen oder Schneiden anwenden
Anforderungen
- Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung im metallverarbeitenden Bereich oder vergleichbare Erfahrung erforderlich.
- Kenntnisse in der Schweißtechnik, insbesondere im MIG- und/oder MAG-Verfahren, sind wünschenswert.
- Erfahrung im Stahl- und Metallbau, einschließlich der Fertigung von Konstruktionen aus Stahl und Glas.
- Fähigkeit, technische Zeichnungen zu interpretieren und präzise Baugruppen aufzubauen.
- Umgang mit modernen Maschinen und Werkzeugen zur Bearbeitung von Metall und Glas.
- Vertrautheit mit verschiedenen Fertigungstechniken wie Schweißen, Bohren, Anreißen und Schneiden.
- Teamgeist und Freude an handwerklicher Tätigkeit sind für diese Position wichtig.
- Einhaltung von Qualitätsstandards und Produktionsabläufen zur Gewährleistung hochwertiger Ergebnisse.
- Gute Kommunikationsfähigkeiten zur Zusammenarbeit mit Kollegen und im Team.
- Flexibilität und Adaptivität in einem dynamischen Arbeitsumfeld sind von Vorteil.
Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Leistungsorientierte Vergütung
- Montagezuschuss
- Bis zu 29 Tage Urlaub
- Keine Schichtarbeit
- Monatliche Sachbezüge
- Weiterbildungsangebote
- Entwicklungsperspektiven
- Betriebliche Gesundheitsvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kollegiales Betriebsklima
- Flache Hierarchien
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