Betriebsleiter­(m/w/d)
Über diesen Job
Übernehmen Sie die technische und organisatorische Leitung als Betriebsleiter (m/w/d) bei BLC – The Battery Lifecycle Company GmbH in Magdeburg. Sie sind verantwortlich für die effiziente Produktionsplanung, den logistischen Warenumschlag und die Mitarbeiterführung in einem innovativen Unternehmen, das sich auf Batterierecycling spezialisiert hat. Profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Urlaubstagen sowie attraktiven finanziellen Extras und Entwicklungsmöglichkeiten in einem krisensicheren Arbeitsumfeld. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft des Batterierecyclings aktiv mit!
Aufgaben
- Technische und organisatorische Leitung des Betriebs übernehmen
- Abläufe in Produktion und Betrieb planen und koordinieren
- Logistischen Warenumschlag am Standort verantworten und organisieren
- Vorbeugende Instandhaltung der Betriebsanlagen sicherstellen
- Betriebstagebuch gemäß EfbV führen und Vorgaben der Nachweisordnung einhalten
- Rund 30 gewerbliche Mitarbeitende führen und regelmäßige Mitarbeitergespräche führen
- Dienst- und Einsatzpläne für Mitarbeitende erstellen
- Reporting wichtiger Kennzahlen an die Niederlassungsleitung durchführen
- Einhaltung der Genehmigungsauflagen und Nebenbestimmungen sicherstellen
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Verfahrenstechnik, Umwelttechnik, Entsorgungs-/Abfallwirtschaft oder Maschinenbau
- Berufserfahrung in der Entsorgungs- oder Metallrecyclingbranche oder in einer vergleichbaren Rolle
- Technisches und kaufmännisches Verständnis zur Entwicklung von Lösungen mit anderen Fachbereichen
- Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Teammanagement
- Kenntnisse in der Optimierung von Arbeitsabläufen und Prozessen
- Sichere EDV-Kenntnisse zur Unterstützung in der Produktionsleitung
- Kommunikationsstärke und Koordinationsfähigkeit in stressigen Situationen
- Kenntnis der Nachweisordnung gemäß EfbV und Einhaltung von Genehmigungsauflagen
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Umfassende Einarbeitung
- Individuelle Weiterbildung
- Krisensicherer Arbeitsplatz
- Pünktliches Gehalt
- Faire Bezahlung
- Flache Hierarchien
- Dienstkleidung
- Übernahme Kosten Pflichtschulungen
- Mitarbeiterrabatte
- Vergünstigungen Sportangebote
- Dienstrad leasing
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