Personalreferent­mit­Schwerpunkt­Personalabrechnung­(m/w/d)

Über diesen Job

Als Personalreferent mit Schwerpunkt Personalabrechnung (m/w/d) bei der Bochumer Verein Verkehrstechnik GmbH erwartet Sie eine verantwortungsvolle Rolle in der Entgeltabrechnung und Personalbetreuung. Sie sind Ansprechpartner für lohnrelevante Fragen, bearbeiten Meldungen an Sozialversicherungsträger und optimieren HR-Prozesse. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, betrieblicher Altersvorsorge und umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen der Verkehrstechnik-Branche.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche und termingerechte Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens für Sozialversicherungsträger und Behörden
• Ansprechpartner für alle lohnrelevanten und sozialversicherungsrechtlichen Fragen der Mitarbeiter*innen
• Zusammenarbeit mit externen Partnern wie Steuerberatern, Krankenkassen, Behörden und Wirtschaftsprüfern
• Pflege der Personalstammdaten und Zeitwirtschaftssysteme
• Erstellung des monatlichen Reportings sowie von Adhoc-Auswertungen
• Mitwirkung bei der Personalkostenplanung sowie Jahresabschlussarbeiten
• Implementierung digitalisierter Prozesse und Workflows
• Einführung neuer Projekte
• Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen
• Mitwirkung bei der Gestaltung und Optimierung von HR-Prozessen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und weiteren personalrelevanten Dokumenten
• Mitarbeit an HR-Projekten und Erstellung von Auswertungen und Statistiken

Anforderungen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen oder vergleichbarem Studium
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und im operativen Personalbereich
• Sichere Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
• Erfahrung im Umgang mit Tarifverträgen und Betriebsvereinbarungen
• Routinierter Umgang mit Entgeltabrechnungssoftware, idealerweise SAP/HR
• Versierter Umgang mit MS Office-Anwendungen
• Strukturierte, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise
• Hohe Dienstleistungsorientierung und Kommunikationsstärke
• Absolute Diskretion im Umgang mit sensiblen Informationen
• Teamgeist sowie Verantwortungsbewusstsein in der Zusammenarbeit
• Fähigkeit zur Mitwirkung an der Gestaltung und Optimierung von HR-Prozessen
• Fundierte Erfahrungen in der Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen
• Kompetenz in der Analyse und Auswertung von personalrelevanten Daten

Benefits

• Aus- und Weiterbildung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebsarzt
• Coaching
• Ergonomische Arbeitsplätze
• Essenszulage
• Firmenhandy
• Firmenlaptop
• Flexible Arbeitszeiten
• Gute Verkehrsanbindung
• Internetnutzung
• JobRad
• Kantine
• Mobiles Arbeiten
• Parkplatz
• Vermögenswirksame Leistungen
• Mitarbeiterrabatte
• Mitarbeiterevents

Kontakt

Tel: 023468910

Email: info@bochumer-verein.de