Wohnbereichsleitung(w/m/d)inTeilzeit
Über diesen Job
Das Diakonische Werk im Kirchenkreis Halberstadt e. V. sucht ab dem 01.09.2026 eine Wohnbereichsleitung (w/m/d) in Teilzeit für das Pflegeheim „Sonneck-Harzfriede“ in Wernigerode. In dieser unbefristeten Position gestalten Sie aktiv den Wandel zum Hausgemeinschaftsmodell und übernehmen die Mitarbeitendenführung, Steuerung der Pflegeprozesse sowie die Beratung von Bewohnern und Angehörigen. Sie sollten eine dreijährige Ausbildung zur Pflegefachkraft mitbringen, idealerweise Erfahrung in der Teamführung sowie soziale Kompetenz. Das Angebot umfasst eine verantwortungsvolle Tätigkeit, eine Vergütung nach AVR/Diakonie Mitteldeutschland, 31 Tage Urlaub und zahlreiche weitere Vorteile.
Aufgaben
- Mitarbeitenden führen und Personaleinsatz planen
- Pflegeprozesse steuern und die Pflegequalität sichern
- Bewohnerinnen und Bewohner sowie deren Angehörige beraten
- Mit allen an der Pflege Beteiligten kooperieren
- EDV basierte Dokumentation sichern
- Personalbemessungsverfahren gestalten und umsetzen
Anforderungen
- Abgeschlossene dreijährige Ausbildung zur Pflegefachkraft mit nachgewiesener Berufserfahrung in der Altenpflege
- Erfahrung oder Weiterbildung in der Teamführung und Leitung von Pflegeeinrichtungen
- Sicherer Umgang mit EDV-Systemen zur Dokumentation und überwachung der Pflegeprozesse
- Hohe soziale Kompetenz mit ausgeprägter Dienstleistungsorientierung und Empathie zu den Bewohnern
- Verantwortungsbewusster Umgang mit Sachmitteln, Ressourcen und Finanzen
- Hohe Lernbereitschaft und Engagement zur kontinuierlichen Fortbildung
- Zuverlässigkeit und die Fähigkeit zur selbstständigen Organisation der Arbeitsaufgaben
- Identifikation mit dem kirchlich-diakonischen Auftrag und der Institution
- Fähigkeit zur aktiven Mitgestaltung einer respektvollen und wertschätzenden Atmosphäre
- Kompetenz in der Beratung und Kommunikation mit Bewohnern und Angehörigen
- Teamfähigkeit und Kooperation mit pflegerischen und medizinischen Fachkräften
- Kenntnis über die Sicherstellung der Pflegequalität und der entsprechenden Dokumentationsstandards
Benefits
- 31 Tage Urlaub
- 13 Monatsgehälter
- Zeitwertkonto
- Familienfreundliche Unterstützung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Fachliche Fort- und Weiterbildung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Einkaufsvergünstigungen
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