Kombistelle­Heimleiter/Pflegedienstleitung­(m/w/d)

Über diesen Job

Für unser Seniorenheim in Wernigerode suchen wir eine engagierte Heim- und Pflegedienstleitung (m/w/d), die Verantwortung übernimmt und Prozesse aktiv gestaltet. In dieser vielseitigen Position sind Sie zuständig für das Belegungsmanagement, die Organisation und die Weiterentwicklung des Pflegebereichs. Wir bieten Ihnen eine leistungsgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit, einen unbefristeten Vertrag und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Bringen Sie Ihre Fachkompetenz und Empathie in ein kollegiales Team ein und gestalten Sie die Lebensqualität unserer Bewohner aktiv mit.

Aufgaben

• Leitende Verantwortung für das Belegungsmanagement übernehmen
• Organisation und Optimierung der Arbeitsabläufe in der Einrichtung durchführen
• Eigenverantwortliche Leitung und Organisation des Pflegebereichs gemäß gesetzlichen Vorgaben
• Umsetzung und Weiterentwicklung der relevanten Konzepte und Qualitätsstandards im Pflegebereich
• Mitarbeiterführung und -planung gemäß Unternehmensziele
• Eigenverantwortung über Personalmaßnahmen im Rahmen der Zuständigkeitsregelung tragen
• Kontrolle der Einhaltung von Unternehmensvorgaben sicherstellen
• Verantwortungsbewusstes Kostenmanagement mit betriebswirtschaftlichem Denken durchführen
• Repräsentation der Einrichtung und des Trägers nach Innen und Außen
• Vernetzung der stationären Altenhilfe mit anderen Diensten und Bereichen fördern
• Kontaktpflege zu Multiplikatoren, Kostenträgern, Ämtern und Behörden
• Einhaltung der gesetzlichen Grundlagen gewährleisten

Anforderungen

• Verantwortungsbewusstsein und Erfahrung in der Leitung von Pflegeeinrichtungen sowie im Belegungsmanagement
• Fachliche Qualifikation als staatlich anerkannte Pflegefachkraft mit entsprechender Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft
• Studium in Pflegemanagement oder Betriebswirtschaft mit betriebswirtschaftlichem Verständnis für Kostenmanagement
• Mehrjährige Erfahrung in der Personalführung und Mitarbeitermotivation im Altenhilfebereich
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und soziale Kompetenzen zur Interaktion mit Bewohnern, Mitarbeitern und externen Partnern
• Dokumentations- und Präsentationsstärke sowie sicherer Umgang mit IT-geführter Pflegedokumentation
• Empathie und Fähigkeit, die Lebensqualität der Bewohner zu fördern und zu sichern
• Fähigkeit zur Umsetzung und Weiterentwicklung von Qualitätsstandards und Konzepten im Pflegebereich
• Interprofessioneller Arbeitsstil mit Teamorientierung und Motivation von Mitarbeitern
• Einhaltung und Kenntnis der gesetzlichen Grundlagen und Vorschriften im Pflegebereich

Benefits

• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge
• Fort- und Weiterbildung
• Gesundheitsförderung
• Fitnessstudio Zuschuss
• JobRad-Leasing
• Unbefristeter Arbeitsvertrag

Kontakt

Frau Kerstin Wogawa

Tel: 03943920817

Email: wogawa.kerstin@gsw-wernigerode.de