Auszubildende/-rHotelfachfrau/-mann(m/w/d)
Über diesen Job
Starte deine Karriere als Auszubildende/-r Hotelfachfrau/-mann (m/w/d) im Hotel & Spa Suiten FreiWerk ab dem 01.08.2026! Erlebe die aufregende Welt der Hotellerie, arbeite in verschiedenen Abteilungen und lerne von den Besten, während du coole Leute triffst und unvergessliche Erlebnisse schaffst. Freue dich auf einen sicheren Arbeitsplatz, planbare Arbeitszeiten, übertarifliche Vergütung, regelmäßige Team-Events und eine intensive Einarbeitung. Werde Teil der Ritter von Kempski Privathotels und bringe deine Ideen aktiv ein!
Aufgaben
- Gäste am Empfang begrüßen und einchecken
- Gästewünsche entgegennehmen und umsetzen
- Zimmer reservieren und verwalten
- Verkauf von Dienstleistungen und Zimmern
- Kundenberatung im Restaurant durchführen
- Unterstützung im Restaurant durchführen
- Reinigung und Pflege der Hotelzimmer
- Mitarbeit im Housekeeping-Team
- Teamleitung und -motivation in verschiedenen Abteilungen lernen
- An der Durchführung von Team-Events teilnehmen
- An der Einarbeitung neuer Mitarbeiter mitwirken
- Aktiv Ideen zur Verbesserung des Services einbringen
Anforderungen
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere im Umgang mit Gästen aus verschiedenen Kulturen und Herkunftsländern.
- Organisationstalent, um Aufgaben effizient zu planen und durchzuführen, auch in stressigen Situationen.
- Teamfähigkeit, um effektiv mit Kollegen zusammenzuarbeiten und eine positive Arbeitsatmosphäre zu fördern.
- Flexibilität und Bereitschaft, verschiedene Aufgabenbereiche im Hotel zu meistern, einschließlich Rezeption und Gastronomie.
- Verkaufskompetenz zur effektiven Präsentation und Vermarktung von Hoteldienstleistungen und Zimmern.
- Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit, um die Erwartungen der Gäste und des Teams konsequent zu erfüllen.
- Offenheit und Freundlichkeit, um einen herzlichen und einladenden Service zu bieten.
- Fähigkeit zur Stressbewältigung und zum Multitasking in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Engagement zur kontinuierlichen persönlichen und beruflichen Weiterbildung im Bereich Hospitality.
- Kreativität und Eigeninitiative, um guests einzigartigen Erlebnisse zu bieten und Innovationen im Service umzusetzen.
Benefits
- Sicherer Arbeitsplatz
- Planbare Arbeitszeiten
- Übertarifliche Vergütung
- Kostenlose Verpflegung
- Keine Dienste während der Schulphasen
- Regelmäßige Team-Events
- Azubi-Wohnung
- Rabatte für Mitarbeiter
- Jobrotation
- Health Card
- Übernachtungen in Partnerhotels
- Extra Urlaubstage
- Hotelgutschein
- Urlaubsgeld
- BahnCard
- Intensive Einarbeitung
- Azubi-Pate
- Persönliche Weiterentwicklung
- Berufliche Weiterentwicklung
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