Ausbildung­zur­Pflegefachkraft­-Start­im­März­2027­(m/w/d)
Über diesen Job
Starte deine Karriere als Pflegefachkraft (m/w/d) mit einer Ausbildung im Pflege- und Funktionsdienst ab März 2027 in Halle (Saale). Profitiere von einem wertschätzenden Arbeitsklima, attraktiver Vergütung nach TV BG Kliniken, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem familienfreundlichen Arbeitsumfeld mit mindestens 30 Tagen Urlaub. Werde Teil des Teams Bergmannstrost und entwickle deine Kompetenzen in verschiedenen medizinischen Fachbereichen während deiner praxisorientierten Ausbildung. Bewerbe dich jetzt und sichere dir deine Chance auf eine zukunftsorientierte Ausbildung!
Aufgaben
- Verschiedene stationäre Bereiche der Klinik durchlaufen
- Theoretische und praktische Ausbildungsanteile erlernen
- Fachliche Kompetenzen entwickeln und fördern
- Soziale Kompetenzen entwickeln und fördern
- Methodische Kompetenzen entwickeln und fördern
- Kommunikative Kompetenzen entwickeln und fördern
- Persönliche Kompetenzen entwickeln und fördern
Anforderungen
- Engagierte Teamarbeit und Freude am Umgang mit Menschen sind entscheidende soziale Kompetenzen für die Ausbildung zur Pflegefachkraft
- Verantwortungsbewusstsein, hohe Leistungs- und Lernbereitschaft sowie Zuverlässigkeit sind grundlegende Anforderungen
- Interesse an pflegerisch-medizinischen Themen und pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen sind wichtig für die persönliche Entwicklung
- Ein guter Realschulabschluss oder Abitur ist Voraussetzung, um die Anforderungen der Ausbildung zu erfüllen
- Die Absolvierung eines Praktikums im pflegerischen Bereich wird als wertvolles Erlebnis und Nachweis von Interesse betrachtet
Benefits
- Attraktive Vergütung
- Jahressonderzahlung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen Zuschuss
- Mitarbeitervergünstigungen
- Zuschuss zum Job-Ticket
- Mitarbeiter-Parkhaus
- Umfassendes Sportangebot
- Dienstrad-Leasing
- Unterstützung Bildschirmarbeitsplatzbrille
- Mindestens 30 Tage Urlaub
- Familienfreundlicher Arbeitgeber
- Kinderbetreuung durch Kooperation
- Onboarding-Woche
- Strukturierte Einarbeitung
- Individuelle Qualifizierungsmöglichkeiten
- Hausinterne Fachbibliothek
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm
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