Arzthelfer­Pandemie­(m/w/d)­(E­5­TVöD)­(95/2026)
Über diesen Job
Arzthelfer Pandemie (m/w/d) gesucht für die Stadt Halle (Saale). Unterstützen Sie die Abteilung Kinder- und Jugendgesundheit mit einem vielseitigen Aufgabenbereich, von Einschulungsuntersuchungen bis hin zu Impfberatungen. Genießen Sie ein attraktives Gehalt von 3.124,08 € bis 3.783,33 € monatlich, flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Zusatzleistungen und 30 Tage Erholungsurlaub. Bewerben Sie sich bis zum 5. Mai 2026!
Aufgaben
- Einladungen und Termine für Einschulungsuntersuchungen sowie für die Untersuchungen in den Förderschulen vorbereiten und nachbereiten
- Seh- und Hörtests, Größen- und Gewichtserfassung sowie Blutkontrollen durchführen
- Überprüfung des Farben- und 3D-Sehens vornehmen
- Eingabe und Datenverarbeitung der Untersuchungsbefunde und des Impfstatus in der Fachanwendung OctowareTN
- Monatliche Statistiken führen und als Impfassistenz unterstützen
- Impfberatung durchführen
- An externen und internen Projekten und Veranstaltungen mitwirken
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Fachangestellter oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger mit mindestens dreijähriger Berufserfahrung
- Erfahrung im medizinischen Bereich, insbesondere in der Kinderheilkunde und Projektmanagement
- Kenntnisse in der Anwendung von Programmen zur Patientenverwaltung und Datenverarbeitung
- Fremdsprachenkenntnisse in Englisch, Französisch, Arabisch oder Kurdisch
- Führerschein der Klasse B zur Mobilität im Arbeitsumfeld
- Starke Organisations- und Entscheidungsfähigkeit sowie Teamarbeit
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Beratungskompetenz
- Ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise zur Erreichung gesundheitlicher Ziele
- Kenntnis über die Durchführung von Gesundheitsuntersuchungen bei Kindern
- Fähigkeit zur Erstellung von Statistiken und Berichten im Gesundheitsbereich
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Attraktives Gehalt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Familienfreundlichkeit
- Firmenfahrrad-Leasing
- Gleitzeit
- Jobticket
- Mitarbeiterrabatte
- Umfangreiche Einarbeitung
- Jährliche Sonderzahlung
- Leistungsentgelt
- Attraktive Qualifizierungsangebote
- Gesundheitsfördernde Maßnahmen
- Flexible Arbeitszeiten
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