Disponent­/­Speditionskaufmann­(m/w/d)
Über diesen Job
Tevex Logistics GmbH sucht einen Disponenten / Speditionskaufmann (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Planung und Steuerung von Touren in Vollzeit. Sie profitieren von einem sicheren Arbeitsplatz, 30 Tagen Urlaub, attraktiven Zusatzleistungen wie Altersvorsorge und Gesundheitszuschüssen sowie umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten. Gesucht werden Bewerber mit kaufmännischer Ausbildung, idealerweise im Bereich Spedition, und Erfahrung in der Disposition. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens!
Aufgaben
- Eigenverantwortliche effiziente Tourenplanung unter Beachtung betrieblicher und wirtschaftlicher Vorgaben sowie gesetzlicher Bestimmungen
- Kommunikationsschnittstelle zwischen Kunden, Fahrern und internen Fachbereichen
- Selbstständige Planung, Steuerung und Betreuung der Fahrzeuge
- Reibungsloser Ablauf der Disposition von Linien- und Charter-Verkehren (Teil- und Komplettladung) innerhalb Deutschlands
- Zielgerichteter Einkauf von Frachtraum und Optimierung der wirtschaftlichen Auslastung der Touren
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Bereich Spedition und Logistik
- Erfahrung im Dispositionsbereich, insbesondere in der Tourenplanung und -steuerung
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen zur effizienten Datenverarbeitung
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für Kundenkommunikation und Dokumentation
- Hervorragendes Organisationsgeschick und selbstständige Arbeitsweise
- Kundenorientierte und wirtschaftliche Denkweise zur Optimierung der Abläufe
- Teamorientierte Arbeitseinstellung für eine angenehme Zusammenarbeit
- Eigeninitiative zur Verbesserung von Prozessen und Abläufen
- Kenntnisse im Bereich temperaturgeführter Transport- und Lagerlogistik
- Fähigkeit zur effizienten Planung und Durchführung von Logistikprozessen
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Mitarbeiterrabatte
- Dienstradleasing
- Gesundheits- und Fitnesszuschuss
- Umfangreiche Einarbeitung
- Flache Hierarchien
- Schnelle Entscheidungswege
- Familiäre Arbeitsatmosphäre
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Langfristige Perspektiven
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