Teamleitung­(m/w/d)

Über diesen Job

Wir suchen ab sofort eine Teamleitung (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit zur Organisation und Steuerung des Pflege- und Betreuungsablaufs in unserem Wohnbereich. Zu den Aufgaben gehören die Sicherstellung einer bewohnerorientierten Pflege, die Erstellung und Überprüfung von Pflegeplanungen sowie die Koordination mit Ärzten und Therapeuten. Wir bieten eine tarifgerechte Vergütung, attraktive Zulagen, betriebliche Gesundheitsförderung und umfassende Einarbeitung. Voraussetzung ist eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und idealerweise Erfahrung in Leitungsfunktionen. Finde bei uns dein berufliches Zuhause!

Aufgaben

• Organisation und Steuerung des Pflege- und Betreuungsablaufs im Wohnbereich
• Sicherstellung einer fachgerechten, bewohnerorientierten und aktivierenden Pflege
• Erstellung, Überprüfung und Weiterentwicklung von Pflegeplanungen und Pflegedokumentationen
• Umsetzung gesetzlicher Vorgaben, interner Standards und Qualitätsanforderungen
• Durchführung von Pflegevisiten sowie Kontrolle der Pflegequalität
• Erkennen und Bearbeiten von Risiken, wie Stürzen, Dekubitus, Mangelernährung oder Medikamenten
• Koordination der Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten, Angehörigen und weiteren Berufsgruppen
• Organisation von Dienstplänen, Urlaubsplanung und Vertretungsregelungen
• Anleitung, Einarbeitung und Begleitung neuer Mitarbeitender
• Förderung der fachlichen Weiterentwicklung des Teams
• Durchführung oder Teilnahme an Übergaben, Teambesprechungen und Fallbesprechungen
• Bearbeitung von Konflikten und Unterstützung bei schwierigen Situationen
• Mitwirkung bei Personalgesprächen und bei der Entwicklung von Mitarbeitenden
• Kommunikation mit Bewohnerinnen und Bewohnern sowie deren Angehörigen
• Unterstützung bei Beschwerden und Klärung von Anliegen
• Mitwirkung bei Prüfungen durch den Medizinischen Dienst oder die Heimaufsicht
• Erfassung und Weitergabe relevanter Informationen an die Pflegedienstleitung
• Unterstützung bei Aufnahmen, Verlegungen und Entlassungen
• Durchführung grundpflegerischer Tätigkeiten

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, zum Beispiel Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in
• Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder Stationsleitung gemäß landesrechtlichen Vorgaben
• Erfahrung in Leitungsfunktionen im Pflegebereich, insbesondere in der Verantwortung für ein Team
• Sicherer Umgang mit digitaler Pflegedokumentation und gängigen IT-Anwendungen wie MS Office
• Hervorragende Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten zur effektiven Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen
• Ausgeprägte Führungsqualitäten und die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und weiterzuentwickeln
• Hohe Organisationsfähigkeit, um die Pflege- und Betreuungsabläufe effizient zu steuern
• Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise in der Pflegeleitung
• Fähigkeit zur Konfliktbearbeitung und Unterstützung in schwierigen Situationen
• Kenntnisse in der Umsetzung gesetzlicher Vorgaben und interner Qualitätsstandards

Benefits

• Tarifangeglichene Vergütung
• Jahressonderzahlung
• Attraktive Zulagen
• Betriebliche Gesundheitsförderung
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Zuschläge und Gratifikationen
• Übernahme von Fortbildungskosten
• Beteiligung am JobRad-Leasing
• Ausführliche Einarbeitung
• Projekt 3-Dienstkleidung

Kontakt

Frau Barbara Klose

Tel: 0346427900

Email: barbara.klose@projekt-3.de