Auszubildende*rzur*mPflegefachfrau*mann(m/w/d){Pflegefachmann/-frau(Ausbildung)}
Über diesen Job
Werde Teil des AWO Seniorenzentrums Kannenstieg - Hermann-Beims-Haus in Magdeburg und starte deine Ausbildung zur Pflegefachfrau oder zum Pflegefachmann (m/w/d). In einer dreijährigen Vollzeitausbildung erwarten dich spannende praktische und theoretische Phasen, die von einem erfahrenen Pflegeteam begleitet werden. Du erhältst ein attraktives Ausbildungsentgelt und die Möglichkeit, dich in einem respektvollen und wertschätzenden Arbeitsumfeld weiterzuentwickeln. Bewerbe dich jetzt und gestalte die Zukunft der Pflege aktiv mit!
Aufgaben
- Qualitativ hochwertige Pflege umsetzen
- Praktische Ausbildung unter Anleitung des Pflegeteams durchführen
- Theoretische Ausbildung an einer kooperierenden Pflegeschule absolvieren
- Fachwissen und Grundlagen der Pflege erlernen
- Einfühlungsvermögen im Umgang mit Pflegebedürftigen zeigen
- Verantwortungsbewusstsein in der Pflegepraxis zeigen
- Aktive Kommunikation mit Patienten und Teamkollegen pflegen
- Zuhören und Trost spenden
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen
- Regelmäßige Reflexion und Feedback in der Ausbildung annehmen
Anforderungen
- Einfühlungsvermögen und liebevoller Umgang mit Menschen, um eine qualitativ hochwertige Pflege sicherzustellen.
- Verantwortungsbewusstsein, um die Bedürfnisse der Pflegebedürftigen angemessen zu berücksichtigen.
- Kommunikationsfähigkeit, die es ermöglicht, effektiv zuzuhören und als Trostgeber zu agieren.
- Teamplayer-Geist, um in interdisziplinären Teams kooperativ zu arbeiten.
- Sprachkenntnisse auf Sprachniveau B2, um mit Patienten und Kollegen verständlich zu kommunizieren.
- Fachwissen in der Gesundheitsversorgung, erworben durch theoretische und praktische Ausbildung.
- Flexibilität, um sich an unterschiedliche Herausforderungen in der Pflege anzupassen.
- Motivation und Engagement, um eine sinnstiftende Tätigkeit im Pflegebereich auszuüben.
- Respekt und Vertrauen im Umgang mit Kollegen und Pflegebedürftigen zu fördern.
- Grundlagen der Altenpflege oder Krankenpflege, idealerweise durch eine Helferausbildung.
Benefits
- Attraktives Ausbildungsentgelt
- Ausbildungsbegleitende Betreuung
- Dienstkleidung
- Massagesessel
- Wertschätzendes Miteinander
- Respektvolle Arbeitsatmosphäre
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