Sachbearbeitung­Grundstücksmanagement­(m/w/d)
Über diesen Job
Die Stadt Aschersleben sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Sachbearbeiter*in im Grundstücksmanagement (m/w/d) für das Amt Gebäude- und Liegenschaftsmanagement. Die Stelle ist zunächst für 2 Jahre befristet und kann in Teilzeit oder Vollzeit besetzt werden, mit einer Wochenarbeitszeit von bis zu 39 Stunden. Gesucht wird eine Person mit einer abgeschlossenen Ausbildung im Verwaltungsbereich oder vergleichbaren Erfahrungen, die eigenständig, strukturiert und zuverlässig arbeitet. Neben einer attraktiven Vergütung nach TVöD-VKA bietet die Stadt flexible Arbeitszeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und weitere Benefits. Bewerbungen sind bis zum 30.09.2026 möglich.
Aufgaben
- Mitwirkung beim Grunderwerb von landwirtschaftlichen Flächen
- Durchführung von Grundstücksverkauf und -tausch
- Bestellung von Dienstbarkeiten und Gestattungen
- Führung des städtischen Grundstücksregisters
- Regelmäßige Kontrollen von Grundstücken vor Ort durchführen
- Veranlassung notwendiger Maßnahmen im Bereich Grundstücksunterhaltung
- Organisation der Pflege von Grün- und Freiflächen
- Überwachung der Anlieger- und Verkehrssicherungspflichten
- Mitwirkung an Flur- und Grundstücksbereinigungsverfahren
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten oder vergleichbarer Berufsabschluss
- Erfahrung im Grundstücksmanagement und Grundstücksverwaltung über mindestens 5 Jahre
- Kenntnisse im Grundstücksverkehr, einschließlich Grunderwerb und Grundstücksverkauf
- Fähigkeit zur Führung eines städtischen Grundstücks-Katasters mit Genauigkeit
- Strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten mit hoher Zuverlässigkeit
- MS-Office-Anwendungen sicher beherrschen, um administrative Aufgaben zu erledigen
- Kenntnisse in Fachanwendungen wie Archikart und Caigos sind wünschenswert
- Flexibilität und Teamfähigkeit im Umgang mit verschiedenen Beteiligten
- Umsicht und Verantwortungsbewusstsein beim Umgang mit Grundstücken
- Belastbarkeit und Eigeninitiative in der Ausführung von Aufgaben
- Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
- Organisation und Überwachung der Grün- und Freiflächenpflege
- Kenntnisse in Bodenordnungsverfahren und Grundstücksbereinigung
Benefits
- Familienfreundlichkeit
- Flexible Arbeitszeiten
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersversorgung
- Vermögenswirksame Leistungen
- Jahressonderzahlung
- Leistungsorientierte Bezahlung
- Gesundheitsfördernde Maßnahmen
- Fahrradleasing
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