Stellvertretender­Filialleiter­(m/w/d)

Leistungsgerechte Vergütung 30 Tage Urlaub Unbefristete Arbeitsverträge Flexible Arbeitszeitregelungen Health & Wellness Zuschuss zum ÖPNV-Ticket Vollzeit Festanstellung Vor Ort Kundenservice Vertrieb und Verkauf
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Über diesen Job

Werde Teil von #teamlidl als stellvertretender Filialleiter und leite gemeinsam mit deinem Team eine Filiale mit 20–40 Mitarbeitern! Du unterstützt die fachliche Führung, optimierst Abläufe und sorgst für ein herausragendes Einkaufserlebnis. Profitiere von einem übertariflichen Gehalt, unbefristetem Arbeitsvertrag, intensiver Einarbeitung und attraktiven Benefits wie einem 5 % Einkaufsrabatt und einem vergünstigten Deutschlandticket. Bewirb dich jetzt ohne Anschreiben und starte deine Karriere bei Lidl!

Aufgaben

  • Filialleiter bei der fachlichen Führung, Organisation und Motivation des Filialteams unterstützen
  • Abläufe in der Filiale optimieren
  • Aktiv im Verkaufsteam mitarbeiten
  • Disposition und Inventuren durchführen
  • Filialleiter in dessen Abwesenheit vertreten
  • Umsetzung der Filialkonzepte mit dem Team sicherstellen
  • Pflege der Filiale gewährleisten
  • Rundum gelungenes Einkaufserlebnis für Kunden sicherstellen

Anforderungen

  • Berufserfahrung im Einzelhandel oder verwandten Branchen mit Führungskompetenz und Verantwortung
  • Starke Teamfähigkeit mit der Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren und zu inspirieren
  • Entscheidungsfreude und Fähigkeit zur Ergebnisorientierung in einem dynamischen Umfeld
  • Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit in Schichtmodellen zur optimalen Filialorganisation
  • Erfahrung in der Optimierung von Abläufen und Leitung von Teams in der Filiale
  • Fähigkeit zur Durchführung von Inventuren und Disposition mit Genauigkeit und Effizienz
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten zur Interaktion mit Kunden und Teammitgliedern
  • Analytische Fähigkeiten im Umgang mit Zahlen zur Verbesserung von Verkaufszahlen
  • Hohe Verantwortungsbereitschaft und Engagement für die Umsetzung von Filialkonzepten
  • Einsatzbereitschaft und Hands-on-Mentalität zur Unterstützung im operativen Geschäft

Benefits

  • Übertarifliches Gehalt
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Einkaufsrabatt
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 6 Wochen Urlaub
  • Bezahlte Überstunden
  • Tarifliche Altersvorsorge
  • Intensive Einarbeitung
  • Karrierebegleitung
  • Fitnessangebote
  • Vergünstigtes Deutschlandticket

Kontakt

Tel: 03022005500

Email: kontakt@lidl.de


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