Fachführender­Pflegeexperte­(m/w/d)
Über diesen Job
Das Universitätsklinikum Halle (Saale) sucht eine Fachkraft im Bereich Pflege für das Department für operative und konservative Kinder- und Jugendmedizin sowie Geburtshilfe in Voll- oder Teilzeit. Die Position umfasst die Entwicklung akademischer Strukturen, die Verantwortung für die Qualität pflegerischer Versorgung und die aktive Mitgestaltung der Personalentwicklung. Voraussetzungen sind eine abgeschlossene Pflegeausbildung mit pädiatrischer Vertiefung und mindestens 5 Jahre Berufserfahrung sowie ein Hochschulstudium in Pflegewissenschaft. Das Klinikum bietet eine qualifizierte Einarbeitung, umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und eine leistungsgerechte Vergütung.
Aufgaben
- Ansprechperson für pflegefachliche Fragen im Department sein
- Strategische Entwicklung der Qualität pflegerischer Versorgung sicherstellen
- Fach- und strukturbezogene Visionen und Projekte im gesamtunternehmerischen Kontext entwickeln und umsetzen
- Personalentwicklung aktiv mitgestalten
- Wissensmanagement aufbauen, das an den Schwerpunkten orientiert ist
- Neue pflegerische Standards eigenverantwortlich entwickeln und evaluieren
- Fachliche Personalführung übernehmen
- Geeignete Qualifizierungsmaßnahmen entwickeln und in der Versorgungspraxis etablieren
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson mit Vertiefung in Pädiatrie oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege
- Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Pflege
- Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Pflegewissenschaft oder vergleichbar
- Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen
- Sicherer Umgang mit wissenschaftlichen Arbeitsmethoden und evidenzbasierten Erkenntnissen
- Fundierte Computer- und Softwarekenntnisse sowie Erfahrung mit Microsoft Office Anwendungen
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Organisationstalent
- Interdisziplinäre Teamfähigkeit, Kooperation und Konfliktlösungskompetenz
- Analytisches Denken und starke Problemlösungsfähigkeiten
- Hohe Flexibilität, Engagement und Durchsetzungsvermögen
Benefits
- Einarbeitungsprogramm
- Fortbildungsprogramm
- Mitarbeiterrabatte
- Jobticket
- Fahrrad-Leasing
- Betriebskindergarten
- leistungsgerechte Vergütung
- betriebliche Altersvorsorge
- Jahressonderzahlungen
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