Trainer­Vertrieb­/­Akademie­(m/w/d)
Über diesen Job
Werde Trainer Vertrieb / Akademie (m/w/d) bei Matratzen Concord und gestalte die Zukunft des Verkaufs in Norddeutschland! Unterstütze unsere Filialmitarbeitenden mit Präsenztrainings und entwickle innovative Lernformate in einem familiären Team. Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten, einem Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Bring deine Vertriebserfahrung ein und arbeite in einem modernen Umfeld, das auf persönlichen Austausch und Wohlbefinden setzt!
Aufgaben
- Durchführung und Unterstützung von Präsenztrainings für Filialmitarbeitende im Vertrieb
- Vermittlung von Verkaufs-, Beratungs- und Produktwissen in Abstimmung mit der Akademie
- Planung, Durchführung und Auswertung verschiedener Lernformate
- Beobachtung und Begleitung der Umsetzung in der Filialpraxis
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Trainings- und Lernmaterialien
- Schrittweise Übernahme digitaler und konzeptioneller Aufgaben
- Enge Zusammenarbeit mit Trainerinnen und Trainern, Verkaufsleitungen und Ausbildenden
Anforderungen
- Erste Vertriebserfahrung im beratungsintensiven Einzelhandel mit Fokus auf Bedarfsanalyse und Verkaufsabschluss.
- Erfahrung in der Anleitung und Einarbeitung von Mitarbeitenden sowie Teamführungskompetenzen.
- Offenheit für digitale Tools und moderne Lernformate zur Weiterentwicklung der Schulungsangebote.
- Sicheres und sympathisches Auftreten mit Freude an der Wissensvermittlung und interaktiven Verkaufsstrategien.
- Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie hohe Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
- Kenntnisse in der Planung, Durchführung und Auswertung verschiedener Lernformate für Mitarbeitende.
- Fähigkeit, individuell auf Bedürfnisse der Mitarbeitenden einzugehen und praxisnahe Lösungen anzubieten.
- Reisebereitschaft innerhalb des Betreuungsgebiets und Flexibilität in der Arbeitsgestaltung.
- Partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Trainerinnen, Verkaufsleitungen und Ausbildenden zur Förderung der Teamkultur.
- Erfahrung in der Entwicklung von Trainings- und Lernmaterialien zur Optimierung der Schulungsprozesse.
Benefits
- Firmenfahrzeug
- Gleitzeit
- Mobiles Arbeiten
- 30 Tage Urlaub
- Individuelle Schulungen
- Externe E-Learning-Angebote
- Lunch & Learn
- Familiäre Zusammenarbeit
- Regelmäßige Team-Events
- Ergonomische Arbeitsplätze
- Massageangebot
- Betriebliche Altersvorsorge
- JobRad-Leasing
- Exklusive Rabatte
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