IT-Spezialistfür­Infrastruktur­und­Betrieb­(m/w/d)­-J26583

Exclusive Associates Personalberatung
Halle (Saale)
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Über diesen Job

IT-Spezialist für Infrastruktur und Betrieb (m/w/d) in Halle (Saale) mit Gehalt von 50.000 € – 65.500 € bietet abwechslungsreiche Aufgaben im IT-Bereich, darunter die Administration komplexer Systeme, Beratung der Fachbereiche und Koordination externer Dienstleister. Flexible Arbeitszeiten, attraktive Benefits wie Jahressonderzahlung, Gesundheitsangebote und mobiles Arbeiten in Europa sowie Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld runden das Angebot ab.

Aufgaben

  • Client/Server- sowie Netzwerkinfrastruktur administrieren und betreuen
  • Fachbereiche hinsichtlich technischer und fachlicher Belange der IT-Infrastruktur beraten
  • Komplexe IT-Probleme analysieren und lösen, um den Betrieb zu optimieren
  • Externe Dienstleister koordinieren und deren Leistungen steuern
  • Serviceorientiert IT-Infrastruktur-Tickets bearbeiten und Changes planen
  • Projekte zur Einführung neuer Technologien im IT-Umfeld unterstützen
  • Interne IT-Prozesse zur Weiterentwicklung beitragen

Anforderungen

  • IT-Infrastruktur-Management: Administrieren und betreuen komplexer Client/Server- und Netzwerkinfrastruktur in Systemlandschaften
  • Netzwerkadministration: Umfassende Kenntnisse in Netzwerktechnologien und -administration für stabile Systeme
  • Problembehebung: Analyse und Lösung komplexer IT-Probleme zur Optimierung von Betriebsprozessen
  • Externe Koordination: Steuerung und Management externer Dienstleister zur Sicherstellung von IT-Dienstleistungen
  • Service-orientierte Support: Bearbeitung von IT-Infrastruktur-Tickets und Planung von Changes in serviceorientierter Ausrichtung
  • Projektunterstützung: Begleitung von Projekten zur Einführung neuer Technologien im IT-Umfeld
  • Prozessentwicklung: Weiterentwicklung von internen IT-Prozessen zur Effizienzsteigerung und Standardisierung
  • IT-Sicherheit: Grundkenntnisse in Sicherheitsaspekten zur Schutz von IT-Systemen und Daten
  • Teamarbeit und Kommunikation: Zusammenarbeit mit Fachbereichen und externen Partnern in einem teamorientierten Umfeld
  • Flexibilität und Anpassungsfähigkeit: Anpassung an dynamische Arbeitsumgebungen und flexible Arbeitszeitgestaltung

Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Jahressonderzahlung
  • 30 Tage Urlaub
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Gesundheitsangebote
  • Fahrradleasing
  • Jobticket
  • Willkommenszuschuss
  • Mobiles Arbeiten
  • Mitarbeiterevents
  • Weiterbildungsmöglichkeiten

Kontakt

Frau Ellen Magata

Tel: 021197530034

Email: e.magata@exclusive.de.com

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