Hauswirtschaftskraft(w/m/d)inTeilzeitinHalle(Saale)gesucht
Über diesen Job
Die Häusliche Krankenpflege Carola Schattmann sucht eine Hauswirtschaftskraft (w/m/d) in Teilzeit (30 Stunden/Woche) in Halle (Saale). In dieser Position unterstützen Sie unsere Kundinnen und Kunden bei der Haushaltsführung und tragen zur Wiederherstellung ihrer Selbstständigkeit bei. Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag, eine überdurchschnittliche Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Einarbeitung. Bewerben Sie sich jetzt, wenn Sie eine Ausbildung im Bereich Hauswirtschaft haben oder sich als Quereinsteiger neuen Herausforderungen stellen möchten!
Aufgaben
- Reinigen der Wohnräume (Staubwischen, Staubsaugen, Fußböden wischen)
- Trennen und Entsorgen von Hausmüll
- Unterstützen bei der Planung von Einkäufen
- Einkaufen von Lebensmitteln und Gegenständen des täglichen Bedarfs
- Zubereiten von kalten und Erwärmen von warmen Mahlzeiten
- Spülen von Geschirr sowie Ein- und Ausräumen des Geschirrspülers
- Wechseln, Waschen und Pflegen von Kleidung und Wohntextilien
- Mitwirken an der Erstellung von Maßnahmenplänen
- Umsetzen von qualitätssichernden Maßnahmen
- Beraten, Anleiten und Unterstützen von Kundinnen und Kunden bei der Lebensführung
- Dokumentation der erbrachten Leistungen
Anforderungen
- Abgeschlossene Aus- oder Weiterbildung zur Hauswirtschaftlerin oder vergleichbare Ausbildung, oder Bereitschaft als Quereinsteiger in der Pflege tätig zu sein.
- Offenheit im Umgang mit digitaler Pflegedokumentation und anwendungsbereiten Kenntnissen.
- Freundlichkeit, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Empathie im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen.
- Ausgeglichenheit und eine positive Einstellung zur Arbeit, besonders in Bezug auf die Unterstützung von Menschen in Not.
- Interesse an jährlichen Fort- und Weiterbildungen zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
- Führerschein der Klasse B zur Mobilität und Unterstützung der Kunden bei Einkäufen oder anderen Tätigkeiten.
Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Überdurchschnittliche Vergütung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatte
- Individueller Einarbeitungsplan
- Monatlich im Voraus Dienstplan
- Harmonisches Umfeld
- Fort- und Weiterbildungen
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