Leiter­Betriebsstätte­(m/w/d)
Über diesen Job
Leiter Betriebsstätte (m/w/d) gesucht! Werden Sie Teil eines wachsenden Unternehmens im Schienenfahrzeugbau in Halle (Saale) und profitieren Sie von einer unbefristeten Anstellung, tarifgerechter Bezahlung sowie umfangreichen Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und bis zu 38 Tagen Erholungsurlaub. Ihre Aufgaben umfassen die disziplinarische Führung und Planung der personellen Ressourcen, die Sicherstellung von Qualitätsrichtlinien und die Optimierung von Projektabläufen. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft der Mobilität mit uns!
Aufgaben
- Disziplinarische Führung, Planung und Kontrolle der personellen Ressourcen zur Umsetzung aller Projekte im Unternehmen
- Wirtschaftliches, kundenorientiertes sowie wettbewerbsfähiges Handeln im Sinne des Unternehmens
- Planung und Optimierung von Durchlaufzeiten und Ressourcen für laufende Projekte
- Permanentes Reporting an die Geschäftsführung und den Vertrieb zu Projektphasen und Eskalationen
- Gewährleistung und Umsetzung von Qualitätsrichtlinien sowie der Vorgaben des Qualitätsmanagements
- Einführung, Überwachung und Durchsetzung der Arbeitssicherheits-, Unfallverhütungs- und Umweltschutzvorschriften
- Mitwirkung bei der Planung von internen und externen Weiterbildungen sowie der Durchführung von Unterweisungen
- Mitarbeiterbeurteilungen und Mitarbeitergespräche zur Weiterentwicklung der personellen Ressourcen
- Mitarbeit im Qualitätsmanagement
Anforderungen
- Disziplinarische Führung von Mitarbeitern mit Fokus auf qualitativ hochwertige Produkte und Leistungen
- Planung und Kontrolle von personellen Ressourcen sowie Optimierung von Durchlaufzeiten für Projekte
- Wirtschaftliches und kundenorientiertes Handeln im Projektmanagement
- Erfahrung im Qualitätsmanagement und Umsetzung von Qualitätsrichtlinien
- Kenntnisse in der Arbeitssicherheit, Unfallverhütung und Umweltschutzvorschriften
- Organisation und Planung von Fertigungsbereichen
- Sicherer Umgang mit MS Office Produkten und PC-Anwendungen
- Analytisches Denken und sicheres Konfliktmanagement für Mitarbeitergespräche
- Hohes Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägte Teamfähigkeit
- Fähigkeit zur Durchführung von Unterweisungen und interner Weiterbildung
Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge
- Leistungs- und tarifgerechte Bezahlung
- Unbefristete Anstellung
- 38 Tage Erholungsurlaub
- Sachgutschein
- Mitarbeiterrabattportal
- Kostenfreie Arbeitskleidung
- Tarifliche Sonderzahlung
- Job-Bike-Angebot
- Kostenlose Parkmöglichkeiten
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