Filialleiter/­Storemanager­(m/w/d)­{Filialleiter/in,­Verkaufsstellenleiter/in}

Engbers GmbH & Co. KG
06188 Landsberg Sachsen-Anhalt, 58095 Hagen Nordrhein-Westfalen, 06122 Halle (Saale) Sachsen-Anhalt, 45721 Haltern am See Nordrhein-Westfalen, 21079 Hamburg Hamburg, 06112 Halle (Saale) Sachsen-Anhalt, 31785 Hameln Niedersachsen, 21029 Hamburg Hambur
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Über diesen Job

Engbers GmbH & Co KG sucht einen Filialleiter/Storemanager (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für mehrere Standorte in Deutschland. Das Unternehmen bietet eine attraktive Arbeitsumgebung mit großem Teamgeist, kostenlosen Getränken, sehr guten Karrierechancen und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, auch für Quereinsteiger. Zu den Aufgaben gehören die Leitung der Filiale, Kundenberatung und die Umsetzung von Filialzielen. Bewerber sollten ein Gespür für Mode haben, kommunikationsstark und teamorientiert sein sowie idealerweise Führungserfahrung mitbringen.

Aufgaben

  • Intensive Beratung und Betreuung der Kunden
  • Leitung und Organisation der Filiale
  • Umsetzung der Filialziele wie Umsatzvorgaben
  • Personaleinsatzplanung durchführen
  • Warenpräsentation optimieren
  • Als Vorbild für das Team agieren
  • Effektive Kommunikation im Team garantieren
  • Coaching, Führung und Motivation der Mitarbeiter

Anforderungen

  • Ausgeprägtes Gespür für Mode und Trends, um die neuesten Kollektionen ansprechend zu präsentieren und Kunden zu beraten.
  • Hervorragende Teamfähigkeit, um das Team zu motivieren und eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen.
  • Erfahrung in der Mitarbeiterführung, insbesondere als Markt-, Niederlassungs- oder Verkaufsleiter.
  • Kommunikative Persönlichkeit, die in der Lage ist, effektive Kundenkommunikation zu fördern und Kauferlebnisse zu gestalten.
  • Fähigkeit zur Organisation und Leitung einer Filiale, um die Filialziele erfolgreich umzusetzen.
  • Erfahrung in der Umsetzung von Umsatzvorgaben und Personaleinsatzplanung, um betriebliche Effizienz zu gewährleisten.
  • Starke Begeisterungsfähigkeit, um sowohl Mitarbeiter als auch Kunden zu inspirieren.
  • Kenntnisse in der Warenpräsentation, um ein ansprechendes Einkaufserlebnis zu schaffen.
  • Fähigkeiten im Coaching und in der Motivation von Mitarbeitern zur Steigerung der Verkaufsleistung.
  • Erfahrung im Einzelhandel, insbesondere im Bekleidungssektor, um branchenspezifische Herausforderungen zu meistern.

Benefits

  • Kostenlose Getränke
  • Karrierechancen
  • Jobrad
  • Corporate Benefits
  • Mitarbeiter-Events
  • Zusatzleistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Personalrabatt
  • Entwicklungsmöglichkeiten

Kontakt

Tel: 00492562713300

Email: bewerbung@engbers.de

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