Ausbildung­zum­Kaufmann­(m/w/d)­im­Gesundheitswesen
Über diesen Job
Starte deine Karriere mit einer Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) im Gesundheitswesen bei der Salus gGmbH im Fachklinikum Bernburg! Ab dem 01. August 2026 kannst du in einem zukunftsorientierten Bereich durch verschiedene Abteilungen der Verwaltung lernen und dabei wertvolle Erfahrungen sammeln. Profitiere von einem familiären Arbeitsklima, 32 Tagen Urlaub, einer attraktiven Ausbildungsvergütung und zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Bewirb dich jetzt und werde Teil eines engagierten Teams!
Aufgaben
- Allgemeine kaufmännische Aufgaben übernehmen und Geschäfts- und Leistungsprozesse planen oder organisieren
- Dienstleistungsangebote entwickeln
- Aufgaben im Qualitätsmanagement übernehmen
- Aufgaben im Marketing durchführen
- Verschiedene Abteilungen der Verwaltung durchlaufen, einschließlich Personalmanagement, Finanz- und Rechnungswesen, Arbeits- und Gesundheitsschutz, Qualitätsmanagement
- Verwaltungstechnischen Schriftverkehr sowie Telefonate erledigen
- Informationen und Daten einholen, erstellen und aufbereiten
- Eingangsrechnungen kontrollieren und verbuchen
- Veranstaltungen mitgestalten
- Berichte und Aufstellungen anfertigen
Anforderungen
- Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Genauigkeit in der Ausführung kaufmännischer Aufgaben
- Ausgeprägte Teamfähigkeit und die Fähigkeit, auch selbstständig zu arbeiten und Entscheidungen zu treffen
- Freundliches und aufgeschlossenes Auftreten, das Kunden- und Teaminteraktionen fördert
- Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen und Verständnis für Geschäftsprozesse im Gesundheitswesen
- Schnelle Auffassungsgabe und Lernbereitschaft, um neue Kenntnisse und Fähigkeiten zu erwerben
- Gute organisatorische Fähigkeiten zur Planung und Durchführung von Geschäfts- und Leistungsprozessen
- Kenntnisse in gängigen PC-Anwendungen, insbesondere Microsoft Office, zur effektiven Büroarbeit
- Erfahrung in der Bearbeitung von schriftlichem Verkehr und administrativen Aufgaben
- Fähigkeit zur Datenaufbereitung und Erstellung von Berichten sowie Statistiken
- Grundlegende Kenntnisse im Qualitätsmanagement und Marketing zur Entwicklung von Dienstleistungsangeboten
Benefits
- 32 Tage Urlaub
- Fahrtkostenzuschuss
- Einmalzahlung nach Prüfung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Mitarbeiterrabatte
- Technisch moderne Einrichtung
- Familiäres Arbeitsklima
- Hilfsbereites Kollegium
- Arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
- Ausbildungsvergütung nach Haustarifvertrag
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