Director­Rooms,­Revenue,­Sales­&­MICE­(m/​w/​d)

Über diesen Job

Werden Sie Teil der Ritter von Kempski Privathotels & Resorts als Director Rooms, Revenue, Sales & MICE (m/w/d) im Naturresort & Spa Schindelbruch. Übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die Logis-Abteilungen sowie den Sales- und MICE-Bereich und optimieren Sie Prozesse zur Steigerung der Gästezufriedenheit und Rentabilität. Profitieren Sie von einer fairen Vergütung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten in einem führenden 4-Sterne-Superior-Hotel in der idyllischen Harzer Natur. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie aktiv die Zukunft unserer Hotels mit!

Aufgaben

• Gesamtverantwortung für die fachliche, operative und kaufmännische Leitung aller Logis-Abteilungen, Revenue, Sales & MICE übernehmen
• Sicherstellen von SOP´s, Rentabilität und Effizienz in allen Logis-Abteilungen
• Führung der Hotels in Zusammenarbeit mit dem Direktorenteam
• Proaktive Steuerung von Verkaufs- und Vertriebsaktivitäten zur Generierung von Nachfrage und Maximierung der Auslastung
• Sicherstellung der Gästezufriedenheit gemäß unserer Standards
• Analysieren und kontrollieren der Dienstpläne zur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebsablaufs in den Logis-Abteilungen
• Operative Planung, Organisation und Umsetzung der bestehenden und künftigen Hotelbetriebe
• Einhalten der gesetzlichen Vorschriften im Bereich Arbeitssicherheit, Brandschutz und Datenschutz
• Analysieren von bestehenden Abläufen, Identifizieren von Optimierungspotenzial und Implementieren von nachhaltigen Lösungen
• Überwachung der SOP´s
• Kontrolle der operativen Personalstruktur inkl. Optimierung des Personaleinsatzes
• Souveräne Führung der Abteilungsleiter und Abteilungsleiterinnen
• Förderung einer offenen, wertschätzenden Kommunikationskultur
• Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Gästegewinnung in Zusammenarbeit mit Sales
• Reklamationsmanagement
• Vorbereitung und Verwaltung des Rooms-Budgets in Abstimmung
• Optimierung der Ressourcen unter Beibehaltung der Luxusstandards und Kontrolle der Betriebskosten
• Auswertungen auf Basis von Controlling lesen und Kostenoptimierungen umsetzen
• Umsatz- und Ertragssteigerung
• Berichterstattung an die Geschäftsführung

Anforderungen

• Führungserfahrung in der gehobenen Hotellerie mit nachweisbaren Erfolgen
• Ausgeprägte betriebswirtschaftliche Kompetenz und analytisches Denkvermögen
• Tiefgreifendes Verständnis für den Luxushotelsektor und Servicequalität
• Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien
• Proaktive Steuerung von Verkaufs- und Vertriebsaktivitäten zur Maximierung der Auslastung
• Strukturierte und strategische Arbeitsweise zur Prozessoptimierung
• Kompetenz im Budgetmanagement und Kostenkontrolle
• Starke Kommunikations- und Teamführungskompetenz
• Hands-on-Mentalität mit Fokus auf Qualität und Innovation
• Leidenschaft für Gastfreundschaft und kontinuierliche Weiterentwicklung

Benefits

• Faire Vergütung
• Vierteljährige Leistungsprämie
• Treueprämien
• Personalprämien
• Feiertagszuschläge
• Kostenfreies Parken
• Individuelle Arbeitszeitmodelle
• Arbeitszeitkonten
• Jobrotation
• Herzliche Einarbeitung
• Weiterbildung
• Talentförderung
• Feedback & Entwicklungsgespräche
• Jährliches Wahlgeschenk
• Attraktive Mitarbeiterunterkünfte
• Kostenfreie Verpflegung
• Corporate Benefits
• Teamevents
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter
• Arbeitskleidung
• Personights
• Health-Card
• Spa-Nutzung
• Bewegungs- und Vitalkonzept

Kontakt

Frau Sonja Biallas

Tel: 03465485900

Email: reservierung@schindelbruch.de