Bauleiter:in­Gussasphalt­(m/w/d)
Über diesen Job
Als Bauleiter:in Gussasphalt (m/w/d) bei STRABAG sind Sie verantwortlich für die eigenverantwortliche Planung und Umsetzung von Baumaßnahmen sowie die Koordination von Fachingenieur:innen und Nachunternehmer:innen. Sie bringen ein abgeschlossenes Bauingenieurstudium mit Schwerpunkt Verkehrswegebau oder Baubetrieb mit und verfügen idealerweise über einschlägige Berufserfahrung. STRABAG bietet Ihnen zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, ein wettbewerbsfähiges Gehalt und zahlreiche Mitarbeiterbenefits. Werden Sie Teil eines innovativen Teams und gestalten Sie die Zukunft des Bauens mit!
Aufgaben
- Eigenverantwortliche Planung und Umsetzung von Baumaßnahmen inkl. Ortsbesichtigungen
- Erstellung, Pflege und Überwachung der Arbeits- und Nachtragskalkulation
- Kosten- und termingerechte Beschaffung von Geräten, Maschinen und Materialien nach Konzernvorgaben
- Koordination von Fachingenieur:innen, Berater:innen, Personal- und Nachunternehmer:innen
- Selbstständige Führung von Nachtragsverhandlungen oder in Abstimmung mit der Gruppenleitung
- Überwachung des Bauablaufs sowie Kontrolle der Baustellenergebnisse
- Regelmäßige Abstimmung mit Gruppen- bzw. Bereichsleitung zu technischen und personellen Themen
Anforderungen
- Abgeschlossenes Bauingenieurstudium mit Schwerpunkt Verkehrswegebau oder Baubetrieb
- Einschlägige Berufserfahrung im Bauwesen oder ähnlichen Bereichen
- Gute Kenntnisse in MS-Office und Outlook
- Anwenderkenntnisse in Kalkulations- und Abrechnungsprogrammen wie ARRIBA oder Rib ITWO
- Starke Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen
- Teamgeist und Fähigkeit zur Koordination von verschiedenen Fachingenieuren
- Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Fähigkeit zur Planung und Umsetzung von Baumaßnahmen
- Erfahrung in Nachtragsverhandlungen und Baustellenüberwachung
- Fähigkeit zur Führung von konstruktiven Abstimmungen mit der Gruppenleitung
Benefits
- Vielfaltige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Parkplatz
- Kostenlose Getränke
- Sportangebote
- Wettbewerbsfähige Vergütung
- Mitarbeiterrabatte
- Tarifvertrag
- Mobilitätsförderung
- Gruppenunfallversicherung
- Gesundheitsförderung
- Mitarbeiterevents
- Gute Verkehrsanbindung
- Company Bike
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