Elektroniker/ElektrikerfürBetriebstechnik(m/w/d)
Über diesen Job
Werde Teil der Fuchsgruppe als Elektroniker / Elektriker für Betriebstechnik (m/w/d) in Halle (Saale) und sichere den reibungslosen Betrieb unserer modernen Produktionsanlagen! Genieße ein attraktives Gehalt von 3.200 € – 3.800 € pro Monat, eine hervorragende Work-Life-Balance mit 29 Tagen Urlaub und vielen weiteren Benefits wie Weiterbildungsmöglichkeiten, Mitarbeiter-Rabatten und einem sportlichen Gesundheitsprogramm. Wenn du eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik hast und gerne im 3-Schicht-System arbeitest, freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Aufgaben
- Inspektion, Wartung und Instandsetzung der Produktionsanlagen sowie der Gebäudetechnik durchführen
- Montage, Installation und Inbetriebnahme von elektrischen Bauteilen, Geräten und Schaltschränken
- Funktionsprüfungen und Reparaturen an elektrischen Einrichtungen und Systemen im Betrieb durchführen
- Fehlersuche und Störungsbeseitigung während der laufenden 3-Schicht Produktion durchführen
- Mitwirkung am kontinuierlichen Verbesserungsprozess (KVP) der technischen Abläufe
- Weiterentwicklung des Bereichs Elektrotechnik bzw. Betriebstechnik unterstützen
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Elektroniker für Betriebstechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrungen im Bereich Elektrotechnik oder Instandhaltung sind wünschenswert
- Kenntnisse in der Fehlersuche und Störungsanalyse von elektrischen Anlagen
- Fähigkeit zur Wartung, Instandsetzung und Modernisierung von Produktionsanlagen
- Erfahrung in der Montage und Installation von elektrischen Bauteilen und Geräten
- Offenheit für Schichtarbeit im 3-Schicht-System
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit Verantwortungsbewusstsein
- Teamfähigkeit und Kommunikationsgeschick in einem technischen Umfeld
- Grundkenntnisse in Microsoft Office von Vorteil
Benefits
- 29 Tage Urlaub
- Heiligabend & Silvester frei
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Tarifbindung
- Weiterbildungsprogramme
- Regelmäßige Feedbackrunden
- Eigene Kantine
- Sport- & Gesundheitsprogramm
- Ergonomische Arbeitsplätze
- Bereitstellung der Arbeitskleidung
- Willkommenstag
- Vergünstigte Produkte
- Attraktive Rabatte
- Zuschuss zur Kinderferienbetreuung
- Blumenstrauß zum Geburtstag
- Kostenlose Parkplätze
- Anbindung an ÖPNV
- Firmenfahrrad-Leasing
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