ReifenmonteurimmobilenLkw-Service(m/w/d)(Visselhvede)
Über diesen Job
Werde Reifenmonteur im mobilen Lkw-Service (m/w/d) bei Vergölst in Magdeburg und starte deine Karriere ohne Lebenslauf! Du erhältst einen unbefristeten Vertrag, eine attraktive Vergütung von 1200 - 1680 € monatlich sowie 30 Tage Urlaub und Mitarbeiterrabatte. Mit einer individuellen Einarbeitung und umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten bist du bestens vorbereitet, um Trucks direkt beim Kunden am Laufen zu halten. Bewirb dich jetzt und profitiere von einem starken Team und einer positiven Arbeitsatmosphäre!
Aufgaben
- Fachgerechte Durchführung von Lkw-Reifenmontagen beim Kunden vor Ort und im Panneneinsatzfall
- Sorgfältige und fachgerechte Fuhrpark-Checks durchführen
- Einarbeitung in den Lkw-Reifenservice vor Ort und in Trainingscentern
- Trucks bei Reifenpannen schnell wieder in Fahrt bringen
Anforderungen
- Fachwissen im Lkw-Reifenservice, um sicherzustellen, dass alle Reifenmontagen fachgerecht und effizient durchgeführt werden können.
- Reifenmontage-Kompetenz, um sicherzustellen, dass Reifen ordnungsgemäß installiert und gewartet werden.
- Fähigkeit zur Durchführung von Fuhrpark-Checks, um den Zustand der Fahrzeuge regelmäßig zu überwachen und zu bewerten.
- Führerschein Klasse B, um Lkw und andere Fahrzeuge im Straßenverkehr sicher fahren zu können.
- Führerschein Klasse C1 (wünschenswert), um die Einsatzmöglichkeiten bei größeren Fahrzeugen zu erweitern.
- Bereitschaft zu Nacht- und Wochenenddiensten, um flexible Arbeitszeiten zu erfüllen.
- Ausgeprägtes technisches Verständnis, um Probleme schnell zu identifizieren und zu lösen.
- Kundenorientierung, um einen exzellenten Service an den Kunden vor Ort zu leisten.
- Teamfähigkeit, um in einer kooperativen Umgebung zu arbeiten und Unterstützungsstrukturen aufzubauen.
- Flexibilität, um sich an unterschiedliche Arbeitsbedingungen und Einsatzorte anzupassen.
- Einarbeitung in neue Themen, um kontinuierlich die beruflichen Fähigkeiten zu erweitern und zu verbessern.
Benefits
- Unbefristeter Vertrag
- Attraktive Vergütung
- 30 Tage Urlaub
- Mitarbeiterrabatte
- Urlaubs-/Weihnachtsgeld
- Konzernerfolgsbeteiligung
- Firmensport
- Interne Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Maßangefertigte Arbeitskleidung
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