Mitarbeiter­Wareneingangsprüfung­/­Qualitätskontrolle­(w/m/d)

Bw Bekleidungsmanagement GmbH
39112 Magdeburg
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Über diesen Job

Die Bw Bekleidungsmanagement GmbH sucht einen Mitarbeiter für die Wareneingangsprüfung und Qualitätskontrolle (w/m/d) in ihrem neuen Regionallager Ost in Magdeburg. Sie verantworten die Prüfung und Dokumentation der angelieferten Bekleidung und Ausrüstung auf Qualität und Vollzähligkeit. Bewerber sollten eine abgeschlossene Ausbildung in einem textilverarbeitenden Beruf sowie Erfahrung im Bereich Qualitätsprüfung mitbringen. Das Unternehmen bietet einen sicheren Arbeitsplatz, geregelte Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Aufgaben

  • Wareneingänge (Neu- und Gebrauchtware) bearbeiten und auf Vollzähligkeit prüfen
  • Fachgerechte Prüfung der angelieferten Bekleidung und Ausrüstung auf Spezifikationskonformität und ordnungsgemäße Fertigung durchführen
  • Festgestellte Abweichungen erkennen, bewerten und digital dokumentieren
  • Endkontrolle der Ware sorgfältig und nach definierten Qualitätsstandards durchführen
  • Aktiv bei der Bearbeitung von Reklamationen unterstützen

Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Näher*in, Schneider*in oder Schuhmacher*in mit fundierten Kenntnissen in der Bekleidungsbranche
  • Berufserfahrung in der Qualitätsprüfung von Bekleidung, Schuhen oder Lederwaren mit einem tiefen Verständnis für Spezifikationen
  • Hohes Qualitätsbewusstsein sowie sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise in allen Aspekten der Wareneingangsprüfung
  • Erfahrung im Umgang mit digitalen Systemen und Warenwirtschaftssystemen zur effizienten Prozessabwicklung
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, um präzise Dokumentationen und Kommunikation sicherzustellen
  • Fähigkeit zur Erkennung, Bewertung und digitalen Dokumentation von Abweichungen in Qualitätsstandards
  • Kenntnisse in Reklamationsbearbeitung und Kundenkommunikation zur Lösung von Qualitätsproblemen
  • Erfahrung in der Logistik und Auftragssteuerung im Rahmen von Wareneingangsprozessen
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und Standorten
  • Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit variierenden Herausforderungen

Benefits

  • Geregelte Arbeitszeiten
  • Marktgerechte Vergütung
  • Entwicklungsmöglichkeiten
  • Corporate Benefits
  • Respektvolle Unternehmenskultur
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Leistungsorientiertes Vergütungssystem
  • Jährliche Gehaltsanpassung

Kontakt

Frau Stefanie Morgenschweis

Tel: 0220391280

Email: info@bwbm.de

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