Schichtleiter­Logistik­(m/w/d)­{Schichtführer/in}
Über diesen Job
Schichtleiter Logistik (m/w/d) bei BM Kontraktlogistik GmbH gesucht! Übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Führungsposition an unserem Cross-Dock-Standort in Landsberg und gestalten Sie aktiv die Zukunft der Logistik. Sie bringen eine abgeschlossene Berufsausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung in der Logistik mit sowie Führungserfahrung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag, flache Hierarchien und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem motivierten Team.
Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden innerhalb Ihrer Schicht
- Sicherstellung eines reibungslosen, termingerechten und qualitätsgerechten Warenausgangs
- Planung und Steuerung des Personaleinsatzes in Abstimmung mit der Standortleitung
- Überwachung der ordnungsgemäßen Be- und Entladung von Wechselbrücken und Trailern
- Verantwortung für die Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Betriebsstandards
- Durchführung von Anwesenheitskontrollen sowie Sicherheitsunterweisungen
- Steuerung und Optimierung der operativen Prozesse zur Erreichung der Produktivitätsziele
- Aktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Optimierung des Standorts
Anforderungen
- Fachliche und disziplinarische Führung von Mitarbeitenden im logistischen Umfeld
- Planung und Steuerung des Personaleinsatzes in logistischen Prozessen
- Überwachung der Be- und Entladung von Wechselbrücken und Trailern
- Einhalten von Qualitäts-, Sicherheits- und Betriebsstandards im Lagerbetrieb
- Steuerung und Optimierung von operativen Prozessen zur Produktivitätssteigerung
- Abgeschlossene Berufsausbildung oder mehrjährige Erfahrung im Bereich Logistik
- Gültiger Flurförderfahrzeugschein, sicherer Umgang mit Flurförderfahrzeugen
- Erfahrung im Umgang mit MS Office und modernen IT-Systemen
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit Lösungsorientierung
- Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen in einer Führungsposition
Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Verantwortungsvolle Führungsaufgabe
- Flache Hierarchien
- Kollegiales Team
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- Kostenfreie Parkplätze
- Kostenlose Getränke
- Corporate-Benefits-Programm
- Regelmäßige Mitarbeiterevents
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