Bereichsleiter­*­Bereichsleiterin

Über diesen Job

Bereichsleiter*in für die Regionalleitung Sachsen-Anhalt Süd gesucht! Ab dem 01.07.2026 erwartet Sie ein unbefristeter Arbeitsplatz in Vollzeit mit kreativen Gestaltungsmöglichkeiten und geregelten Arbeitszeiten. Übernehmen Sie die wirtschaftliche und strategische Verantwortung für die Entwicklung von Bildungsmaßnahmen und führen Sie ein engagiertes Team von ca. 50 Mitarbeitenden. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie aktiv die Zukunft des IB in der Region!

Aufgaben

• Wirtschaftliche und strategische Verantwortung für Umsatz- und Ergebnisentwicklung übernehmen
• Wichtige Kennzahlen und Investitionen analysieren und steuern
• Effizienten Einsatz personeller und sachlicher Ressourcen sicherstellen
• Fachliche Leitung der Maßnahmen der beruflichen Bildung und beruflichen Integration übernehmen
• Schülerwohnheim weiterentwickeln
• Führung von ca. 50 Mitarbeitenden und Teamleitungen gestalten
• Wertschätzende, strukturierte und qualitätsorientierte Führungskultur fördern
• Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung verantworten
• Regionale Vernetzung und Kooperation mit Auftraggebern, Vermietern, Schulen, Institutionen und Partnern aktiv gestalten
• Gleichrangige Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung für Soziale Arbeit am Standort leben

Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium mit wirtschaftlichem oder bildungsbezogenem Schwerpunkt sowie mehrjährige Erfahrung in der wirtschaftlichen Steuerung von Bildungs- oder Rehabilitationsangeboten.
• Fachliche Leitung und Weiterentwicklung von Maßnahmen in der beruflichen Bildung sowie der beruflichen Integration.
• Mehrjährige Führungserfahrung mit nachweislicher Verantwortung für Personal sowie Umsatz- und Ergebnissteuerung.
• Fundierte Kenntnisse im Rehabilitations- und Teilhabesystem, insbesondere SGB II, III und IX sowie in der Organisation von Bildungsmaßnahmen.
• Strukturierte, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem unternehmerischen Denk- und Handlungsansatz.
• Kenntnisse des regionalen Arbeits- und Bildungsmarktes sowie Bereitschaft zur nachhaltigen Vernetzung vor Ort.
• Starke Kommunikationsfähigkeiten zur aktiven regionalen Vernetzung und Kooperation mit verschiedenen Partnern.
• Ergebnisorientierung, wirtschaftliches Denken und ein hoher Qualitätsanspruch in der Führungsarbeit.

Benefits

• Finanzielle Vorteile
• Flexibles Arbeiten
• Work-Life Balance
• Talentmanagement
• Unternehmenskultur

Kontakt

Tel: 03491497313

Email: info@internationaler-bund.de