Elektriker/­Haus-und­Servicetechniker­(m/w/d)­{Elektroinstallateur/in}
Über diesen Job
Die OPPM GmbH in Merseburg sucht einen engagierten Elektriker/Haus- und Servicetechniker (m/w/d) zur Sicherstellung der technischen Gebäudeausrüstung. Neben einer unbefristeten Anstellung und einem überdurchschnittlichen Gehalt bietet das Unternehmen flexible Arbeitszeiten, eine Einstiegsprämie und bis zu 30 Tage Erholungsurlaub. Voraussetzungen sind eine Ausbildung im elektrotechnischen Bereich, gute Deutschkenntnisse und Berufserfahrung in der Gebäudeinstandhaltung. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines dynamischen Teams!
Aufgaben
- Reibungslosen Zustand der technischen Gebäudeausrüstung (TGA) im Bereich Elektro sicherstellen
- Regelmäßige Wartungen und Instandhaltungen durchführen
- Störungen selbständig beheben und Betriebsabläufe in den Objekten optimieren
- Einwandfreien technischen Gesamtzustand der zu betreuenden TGA gewährleisten
- Bereitschafts- und Notdienste sowie 2-Schichtbetrieb durchführen
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder Energieanlagenelektroniker im elektrotechnischen Bereich erforderlich
- Fundierte Berufserfahrung in der Gebäudeinstandhaltung und Automatisierungstechnik wünschenswert
- Gute Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau sind zwingend erforderlich
- Selbstständige Störungsbehebung und Optimierung von Betriebsabläufen in technischen Gebäudeausrüstungen
- Serviceorientiertes Auftreten und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sind wichtig
- Bereitschaft zu Schichtarbeit und Teilnahme an Bereitschafts- und Notdiensten
- Führerschein der Klasse B ist notwendig für die Position
- Erfahrung in der Durchführung von Wartungen und Instandhaltungen von elektrotechnischen Anlagen
- Kenntnisse in der technischen Gebäudeausrüstung (TGA) sind von Vorteil
- Fähigkeit zur Arbeit in einem dynamischen Team und zur Kommunikation auf kurzen Wegen
Benefits
- Unbefristete Anstellung
- Überdurchschnittliches Gehalt
- Leistungszulagen
- Einstiegsprämie
- Flexible Arbeitszeiten
- Bis zu 30 Tage Erholungsurlaub
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Professionelles Arbeitsumfeld
- Kurze Kommunikationswege
- Ausstattung mit Arbeitskleidung
- Pünktliche Gehaltszahlung
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Strukturierte Einarbeitung
- Fort- und Weiterbildungen
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