Schichtleiter­Metallbau­(m/w/d)
Über diesen Job
Werde Schichtleiter Metallbau (m/w/d) in einem familiären Betrieb mit modernem Arbeitsumfeld und fairer Bezahlung. Du führst ein Team von 15-20 Mitarbeitern, steuerst den Fertigungsprozess und gewährleistest die Qualität. Neben einem sicheren Arbeitsplatz bieten wir persönliche Weiterentwicklung, Sportangebote und ein Firmenrad. Bringe deine technische Ausbildung und idealerweise Erfahrung in der Teamleitung ein und gestalte mit uns die Zukunft!
Aufgaben
- Leitung der Wechselschicht mit ca. 15 - 20 Mitarbeitern
- Steuern und Überwachen des Fertigungsprozesses
- Gewährleisten eines reibungslosen Fertigungsablaufes
- Schichtmitarbeiter innerhalb des Verantwortungsbereiches führen
- Erstellung von Wochenplanungen mit Leistungsvorgaben
- Überwachung der Erreichung von Leistungsvorgaben
- Erstellung von Tages- und Wochenleistungsauswertungen
- Regelmäßige Abstimmung mit der Leitungsebene
- Verantwortung für die Einhaltung der Qualitätsvorgaben
- Durchführung und Dokumentation von Kontrollen
- Dokumentation und Anzeige von Qualitätsabweichungen
Anforderungen
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung im Metallbau oder verwandten Bereichen, grundlegendes Wissen über Fertigungsprozesse und -methoden.
- Erfahrung und Kenntnisse im Schweißprozess MAG zur Gewährleistung der Qualität und Effizienz in der Produktion.
- Fähigkeit zur Führung und Anleitung von Schichtmitarbeitern sowie Erfahrung in der Teamleitung oder als Schichtleiter.
- Ausgeprägte Team-, Kommunikations- und Motivationsfähigkeiten, um ein positives Arbeitsklima zu fördern und die Mitarbeiter zu motivieren.
- Selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägte Organisationsfähigkeit zur Planung und Überwachung von Produktionsprozessen.
- Gute Office-Kenntnisse zur Erstellung von Berichten, Planungen und Auswertungen im Produktionsumfeld.
- Kenntnis von Qualitätsvorgaben und Erfahrung in der Durchführung sowie Dokumentation von Qualitätskontrollen.
- Erfahrung in der Auswertung von Tages- und Wochenleistungen zur Optimierung der Produktionsabläufe.
Benefits
- Regional arbeiten
- Langfristiger Arbeitsplatz
- Persönliche Weiterentwicklung
- Familiäres Betriebsklima
- Modernes Arbeitsumfeld
- Faire Bezahlung
- Sportangebote
- Firmenrad
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