Social­Media­Manager­(m/w/d)

30 Tage Urlaub Kantine und Essenszuschüsse Flexible Arbeitszeitregelungen Familienfreundlich Leistungsgerechte Vergütung Vollzeit Befristeter Vertrag Bauwesen Beratung Management
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Über diesen Job

Die Eggersmann Gruppe sucht für ihren Standort in Halle (Westf.) einen kreativen Social Media Manager (m/w/d) als befristete Elternzeitvertretung. Du bist verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung der Social Media Strategie, das Monitoring der Kanäle sowie die Erstellung von Analysen und redaktionellen Inhalten. Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Marketing oder Social Media sowie Erfahrung in der Content-Erstellung sind Voraussetzung. Freue Dich auf einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche weitere Benefits in einem familiären Team.

Aufgaben

  • Entwicklung und Umsetzung der Social Media Strategie
  • Monitoring der unternehmenseigenen Social Media Kanäle
  • Erstellung von monatlichen Analysen und Auswertungen
  • Redaktionsplanung und Verfassen von Beiträgen
  • Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern
  • Produktion von Content wie Bewegtbilder, Bearbeitung und Schnitt von Videomaterial, Foto-Shootings sowie Foto-Post-Production und Editierung

Anforderungen

  • Erfahrung im Bereich Social Media Management zur Entwicklung effektiver Strategien
  • Fähigkeiten in der Erstellung und Bearbeitung von multimedialen Inhalten wie Videos und Fotos
  • Fundiertes Wissen in der Content Creation und redaktionellen Planung
  • Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise bei der Umsetzung von Marketingprojekten
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten mit internen und externen Stakeholdern
  • Analytische Fähigkeiten zur Erstellung von Berichten und Auswertungen
  • Ideenreichtum und Spaß an kreativen Herausforderungen
  • Akademische Ausbildung im Marketing, Social Media oder verwandten Bereichen
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für internationale Kommunikation

Benefits

  • Zukunftssicherer Arbeitsplatz
  • Strukturierte Einarbeitung
  • Spannende Aufgaben
  • Flache Hierarchien
  • Attraktive Vergütung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • 30 Tage Urlaub
  • Firmen- und Team-Events
  • Kostenfreie Getränke
  • Obstkorb
  • Vergünstigte Mittagsverpflegung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Corporate Benefits Portal

Kontakt

Tel: 0524798080

Email: bewerbung@f-e.de


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