Regionaler­Verkaufsleiter­(w/m/d)­Direktvertrieb­Kfz-Handwerk

Weiterbildung Firmenwagen Leistungsgerechte Vergütung Unbefristete Arbeitsverträge Flexible Arbeitszeitregelungen Firmenhandy Health & Wellness Vollzeit Festanstellung Vor Ort Kundenservice Vertrieb und Verkauf
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Über diesen Job

Werde Regionaler Verkaufsleiter (w/m/d) im Direktvertrieb für Kfz-Handwerk im Großraum Halle, Leipzig bei BERNER! Du führst ein engagiertes Vertriebsteam, optimierst Vertriebsgebiete und entwickelst nachhaltige Kundenbindungsstrategien. Profitier von einem unbefristeten Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten und attraktiven Zusatzleistungen wie Firmenwagen und Weiterbildungsprogrammen. Setze deine Erfahrung im Direktvertrieb ein und gestalte mit uns die Zukunft!

Aufgaben

  • Führung eines Vertriebsteams mit 10-14 Außendienstmitarbeitern
  • Förderung individueller Stärken der Teammitglieder
  • Sicherstellung einer motivierenden und erfolgreichen Arbeitsatmosphäre
  • Erreichung der Verkaufsziele
  • Identifizierung von Marktpotentialen
  • Optimierung der Vertriebsgebiete in der Region
  • Entwicklung nachhaltiger Strategien zur langfristigen Kundenbindung
  • Steuerung sämtlicher Aktivitäten in der Region
  • Überwachung und Nachhaltung der Aktivitäten im Vertrieb
  • Sicherstellung einer erfolgreichen Zusammenarbeit zwischen Außendienst und Innendienst
  • Durchführung von strukturiertem Onboarding und individueller Förderung von Talenten
  • Nutzung moderner Systeme und Tools zur Effizienzsteigerung im Vertrieb
  • Sicherstellung von Transparenz und Kundenorientierung im Vertrieb

Anforderungen

  • Abgeschlossene kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung sowie mehrjährige Erfahrung im Vertrieb
  • Fähigkeit zur Führung und Motivation von Vertriebsteams, um Verkaufsziele zu erreichen
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zum Aufbau stabiler Kundenbeziehungen
  • Erfahrung im Direktvertrieb und in der Qualifizierung von Außendienstmitarbeitern
  • Ergebnisorientiertes Arbeiten mit einem starken Fokus auf Kundenzufriedenheit
  • Kompetenz in der Identifikation von Marktpotenzialen und der Optimierung von Vertriebsgebieten
  • Fähigkeit zur Entwicklung nachhaltiger Strategien zur langfristigen Kundenbindung
  • Kenntnisse in der Nutzung moderner Vertriebssysteme und -tools zur Effizienzsteigerung
  • Erfahrung im strukturierten Onboarding von neuen Mitarbeitern und individueller Förderung
  • Teamorientierte Zusammenarbeit zwischen Außendienst und Innendienst sicherstellen

Benefits

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Firmenwagen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Intensive Schulungen
  • Produkttrainings
  • Persönliches Coaching
  • Smartphone
  • Laptop
  • JobRad-Leasing
  • Vergünstigte Wellpass-Mitgliedschaft
  • Corporate Benefits
  • Mitarbeiterrabatte

Kontakt

Herr Daniel Kurzbuch

Tel: 00497940121388

Email: info@berner.de


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