Operative­Geschäftsführerin­(m/w/d)
Über diesen Job
Die dwpservice GmbH sucht eine operative Geschäftsführerin (m/w/d), die mit unternehmerischem Denken und einer Hands-on-Mentalität die Unternehmensstrategie weiterentwickelt. In dieser Schlüsselposition erwarten dich spannende Aufgaben wie die Analyse von Chancen und Risiken sowie die Repräsentation des Unternehmens. Du profitierst von einer Start-Up-Mentalität, Gestaltungsfreiheit und einem familiären Arbeitsumfeld. Wenn du über Erfahrung in der strategischen Unternehmensausrichtung und Teamführung verfügst und eine langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmen suchst, freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Aufgaben
- Unternehmensstrategie kontinuierlich weiterentwickeln
- Aufgabenfelder analysieren und Chancen sowie Risiken identifizieren
- Innovationsmöglichkeiten auf Basis neuer technischer Fortschritte evaluieren
- Unternehmen vor Kunden und Bewerbern repräsentieren
- Persönlichen Kontakt zu Mitarbeitern pflegen
- Wirtschaftliche Situation des Unternehmens im Auge behalten
- Tagesgeschäft aktiv steuern
- Ressourcen verantwortungsvoll planen
- Unternehmenskultur positiv mitgestalten
- Respektvollen Umgang auf Augenhöhe fördern
Anforderungen
- Unternehmerisches Denken und Gestaltung von Unternehmensstrategien zur Förderung des kontinuierlichen Wachstums und der Prozessoptimierung
- Erfahrung in der Führung und Motivation von Teams sowie in interkulturellen Kommunikation
- Kenntnisse im Bereich KVP, End-to-End-Prozesse und Leanmanagement, idealerweise mit Six Sigma Green oder Black Belt
- Pragmatischer, lösungsorientierter Ansatz zur Identifizierung von Chancen, Risiken und Innovationsmöglichkeiten, insbesondere im Kontext von Robotics und KI
- Starke analytische Fähigkeiten zur Beurteilung der wirtschaftlichen Situation und zur verantwortungsvollen Ressourcenplanung
- Herausragende Kommunikationsstärke und soziale Kompetenz zur Förderung eines respektvollen und wertschätzenden Arbeitsumfelds
- Fähigkeit, klare, datenbasierte Entscheidungen zu treffen und neue Lösungswege offen zu erkunden
- Empathie und Sensibilität im Umgang mit Mitarbeitern und Kunden, um eine positive Unternehmenskultur zu pflegen
Benefits
- Gestaltungsfreiheit
- Start-Up-Mentalität
- Vertrauen
- Familiäres Arbeitsumfeld
- Raum für Innovationen
- Eigeninitiative
- Langfristige Perspektive
- Attraktives Gehalt
- Mobiles Arbeiten
- Kurze Entscheidungswege
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