Qualitätsbeauftragte*r

Über diesen Job

Die AWO Soziale Dienst GmbH Seniorenzentrum Leuna sucht eine*n Qualitätsbeauftragte*n (m/w/d) für die Weiterentwicklung und Sicherstellung des Qualitätsmanagements in der stationären Pflege, Tagespflege und ambulanten Pflegediensten. In einem flexiblen Teilzeitmodell (30-35 Stunden/Woche) unterstützen Sie die Einrichtungsleitung und Pflegeleitungen bei der Umsetzung von Qualitätsstandards und gesetzlichen Anforderungen. Neben einer attraktiven Vergütung nach Tarif und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bieten wir ein familiäres Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, aktiv zur Qualitätssicherung beizutragen. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres engagierten Teams!

Aufgaben

• Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems nach Vorgaben der AWO
• Erstellung, Aktualisierung und Pflege von QM-Dokumenten und Verfahrensanweisungen
• Planung, Durchführung und Nachbereitung interner Audits und Qualitätszirkel
• Begleitung interner und externer Qualitätsprüfungen
• Analyse von Qualitätsdaten und Bewertung von Verbesserungspotenzialen
• Entwicklung geeigneter Maßnahmen zur nachhaltigen Qualitätssicherung
• Beratung und Unterstützung der Mitarbeiter*innen bei qualitätsrelevanten Fragestellungen
• Begleitung von Schulungen und internen Informationsveranstaltungen
• Mitarbeit im direkten Pflegebereich zur Sicherstellung der praxisnahen Qualitätsentwicklung

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft, z.B. Pflegefachfrau/Pflegefachmann oder Altenpfleger*in, ist zwingend erforderlich.
• Kenntnisse oder praktische Erfahrungen im Qualitätsmanagement sind idealerweise wünschenswert für die Position.
• Weiterbildung zur*m Qualitätsbeauftragten ist von Vorteil und wird bevorzugt.
• Interesse an Qualitätssicherung sowie die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen, sind wichtig.
• Fachliche Kompetenz und Engagement sollten ausgeprägt sein, um die Qualitätsziele zu erreichen.
• Eine strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise ist nötig für herausfordernde Situationen.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit ist entscheidend für die Zusammenarbeit mit Mitarbeitern und Führungskräften.
• Freude daran, Mitarbeiter*innen fachlich zu begleiten und gemeinsam Verbesserungen zu entwickeln, ist wichtig.
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen ist erforderlich, um administrativen Aufgaben nachzukommen.
• Bereitschaft zur Einarbeitung in spezifische Dokumentations- und QM-Systeme ist notwendig.

Benefits

• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebsarzt
• Finanzierte Fort- und Weiterbildung
• Flexible Arbeitszeiten
• Gesundheitsmaßnahmen
• Gute Verkehrsanbindung
• Jahressonderzahlung
• Mitarbeiter*innen-Events
• Mitarbeiter*innen-Rabatte
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• 35 Tage Urlaub
• Teilzeitregelung
• Arbeitszeitkonto

Kontakt

Frau Christina Busch

Tel: +4934618269811

Email: