Ingenieur­Qualifizierung­/­Validierung­Pharmaanlagen­(m/w/d)
Über diesen Job
Die Serumwerk Bernburg AG sucht einen Ingenieur für Qualifizierung und Validierung von Pharmaanlagen (m/w/d). In dieser spannenden Position sind Sie verantwortlich für die Planung und Dokumentation von Qualifizierungen, die Durchführung von Reinraummessungen sowie die Entwicklung von Lösungen bei Abweichungen. Sie bringen ein abgeschlossenes natur- oder ingenieurwissenschaftliches Studium sowie mindestens 2 Jahre Erfahrung im GMP-regulierten Umfeld mit. Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche Tätigkeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche weitere Benefits in einem international agierenden Unternehmen.
Aufgaben
- Planung, Koordinierung, Dokumentation und Umsetzung von Qualifizierungen von Produktionsanlagen sowie Reinräumen und Sterilisationsvalidierungen gemäß den aktuellen GMP-Vorschriften
- Durchführung von Reinraummessungen im Zuge der Reinraumqualifizierung
- Anfertigung und Durchführung von Risikoanalysen
- Ursachenanalyse und Entwicklung von Lösungsansätzen in Bezug auf Abweichungen
- Umsetzung, Nachverfolgung und Wirksamkeitsbewertung von CAPA und Change Control Maßnahmen
- Erstellung von SOPs und Verfahrensanweisungen
- Durchführung von GMP-Schulungen von Mitarbeitern
Anforderungen
- Abgeschlossenes natur- oder ingenieurwissenschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung im pharmazeutischen Bereich
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im GMP-regulierten Umfeld der Prozessvalidierung und Anlagen-Qualifizierung
- Kenntnisse im Qualitätsmanagement, insbesondere in der Dokumentation und Umsetzung von Qualifizierungen
- Analytische Fähigkeiten zur Durchführung von Risikoanalysen und Ursachenanalysen
- Erfahrung in der Erstellung von Standardarbeitsanweisungen (SOPs) und Verfahrensanweisungen
- Fähigkeit zur Durchführung von GMP-Schulungen für Mitarbeiter
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die internationale Kommunikation
- Hohes Maß an Eigeninitiative und Teamfähigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld
- Strukturierte Arbeitsweise und Ergebnisorientierung bei der Umsetzung von Projekten
- Erfahrung in der Nachverfolgung und Wirksamkeitsbewertung von CAPA und Change Control Maßnahmen
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Bezahlte Freistellung am 24. und 31. Dezember
- Kostenlose Heißgetränke
- Subventionierte Kantine
- Bike-Leasing
- Mitarbeiterevents
- Kostenfreie Parkplätze
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