Erzieherin(m/w/d)fürKita"HeiligKreuz"LandsbergamLechinVollzeit(39Std./Woche),absofort
Über diesen Job
Die Kita "Heilig Kreuz" in Landsberg am Lech sucht ab sofort eine engagierte Erzieherin (m/w/d) in Vollzeit (39 Std./Woche). In einem herzlichen Team gestalten Sie eine liebevolle Umgebung für Kinder, führen pädagogische Projekte durch und arbeiten eng mit Eltern sowie Institutionen zusammen. Neben einer attraktiven Vergütung erwarten Sie umfangreiche Sozialleistungen, 31 Tage Urlaub und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung. Werden Sie Teil eines dynamischen und unterstützenden Umfelds!
Aufgaben
- Schaffen einer liebevollen und wertschätzenden Umgebung für die Kinder
- Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder
- Planung, Organisation und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten
- Beobachtung und Dokumentation der Kinderentwicklung
- Zusammenarbeit mit den Eltern, Schulen und anderen Institutionen
- Teamarbeit innerhalb des Kita-Teams
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung zur Erzieherin oder einen gleichwertigen Abschluss, um fundierte Kenntnisse in der frühkindlichen Bildung zu gewährleisten.
- Freude an der Arbeit mit Kindern und ihren Bezugspersonen mit einer positiven Einstellung und Engagement.
- Starke Kommunikations- und Teamfähigkeit, um effektiv mit Kollegen und Eltern sowie anderen Institutionen zusammenzuarbeiten.
- Empathie und Geduld, um eine wertschätzende und liebevolle Umgebung für die Kinder zu schaffen.
- Bereitschaft zur Arbeit auf Basis christlicher Grundsätze, um die Werte der Einrichtung zu unterstützen.
- Fähigkeit zur Planung, Organisation und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten.
- Kompetenz in der Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklung zur Sicherstellung individueller Förderpläne.
- Erfahrung in der Arbeit mit inklusiven Gruppen zur Unterstützung aller Kinder mit unterschiedlichen Bedürfnissen.
- Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung, um die eigene pädagogische Praxis stetig zu verbessern.
- Fähigkeit, kreativ und flexibel auf die Bedürfnisse der Kinder einzugehen und deren Schlüsselkompetenzen zu fördern.
Benefits
- Jahressonderzahlung
- Weiterbildungsprogramme
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kinderbetreuungszuschuss
- 31 Tage Urlaub
- Vermögenswirksame Leistungen
- Angemessene Vorbereitungszeiten
- Option auf Tauschtage
- Regenerationstage
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