Terminplaner:in­(m/w/d)­Projekte­in­der­Prozessindustrie­bei­ep-cmproject­management­gmbh
Über diesen Job
Werde Teil des Teams als Terminplaner:in (m/w/d) bei ep-cm project management gmbh und gestalte spannende Projekte in der Prozessindustrie. In dieser Vollzeitstelle erwartet dich eine attraktive Vergütung zwischen 48.000 € und 75.000 €, flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit auf Remote-Arbeit. Du bringst mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Terminplanung von Großprojekten mit und hast Freude an der Zusammenarbeit im Team? Dann nutze die Chance auf persönliche und fachliche Weiterentwicklung in einem innovativen Unternehmen!
Aufgaben
- Management- und Abwicklungsterminpläne in Primavera und/oder MS-Project erstellen
- Terminabweichungen analysieren
- Fortschrittsberichte erstellen
- An die Projektleitung berichten
- Grundlagen der Terminplanung für das Projekt definieren
- Terminplanungs- und Progress-Unterlagen vorbereiten
- Terminpläne der Partnerfirmen überprüfen und zusammenführen
- Mögliche Szenarien aufbereiten
- Forecasts und Monatsberichte erstellen
- Kunden bei der Planung und Durchführung ihrer Projekte beraten
- Junior-Terminplaner:innen unterstützen
Anforderungen
- Erfahrung in der Terminplanung für industrielle Großprojekte, insbesondere im chemischen und petrochemischen Bereich
- Umfassende Kenntnisse in der Verwendung von Projektmanagement-Software wie MS-Project und Primavera
- Fähigkeit zur Analyse von Terminabweichungen und Erstellung von Fortschrittsberichten
- Starke kommunikative Fähigkeiten und gepflegtes Auftreten im Kundenumgang
- Eigenverantwortlichkeit und Teamfähigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld
- Technisches Verständnis und hohe Auffassungsgabe zur schnellen Einarbeitung in neue Themen
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement und Turnaround-Management
- Bereitschaft zu bundesweiten Einsätzen für die Betreuung von Projekten
- Kenntnisse in MS-Office und SAP zur Unterstützung in Planung und Reporting
- Fähigkeit, kreative Lösungen in der Projektplanung und -abwicklung zu entwickeln
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Attraktives Gehalt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenwagen
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Karriereentwicklung
- Mitarbeiterevents
- Moderne Arbeitsmittel
- Persönliche Weiterentwicklung
- Vermögenswirksame Leistungen
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