Tragwerksplaner:in­(m/w/d)­Konstruktiver­Ingenieurbau
Über diesen Job
Wir suchen eine:n engagierte:n Tragwerksplaner:in (m/w/d) im Konstruktiven Ingenieurbau für unsere Standorte in Bremen, Halle/Saale, Magdeburg, Leipzig, Köln und Weimar. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für Planungsaufgaben, die Kontrolle von Zeichnungen sowie die Begleitung der Bauherrn von der Ideefindung bis zur Fertigstellung. Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung mit flexibler Arbeitszeitgestaltung, attraktiven Sozialleistungen und Freiraum für Eigenverantwortung in einem erfolgreichen, inhabergeführten Unternehmen. Voraussetzungen sind ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen und fundierte Softwarekenntnisse.
Aufgaben
- Planungsaufgaben im Neubau und bei Sanierungen durchführen
- Zeichnungen, Berechnungen und Anweisungen nach Bauvorlagen und technischen Vorschriften kontrollieren
- Bei technischen und organisatorischen Arbeitsabläufen mitwirken
- Als Schnittstelle zwischen Planungsverantwortlichen, Auftraggebern, Bauherrn und Prüfingenieuren agieren
- Bauherrn tragwerksplanerisch von der Ideefindung bis zur Fertigstellung begleiten
Anforderungen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium in Bauingenieurwesen oder vergleichbarer Fachrichtung ist erforderlich.
- Fundierte Kenntnisse in Tragwerksplanung sowie relevanten Bauvorschriften und Normen sind wichtig.
- Erfahrung mit Softwaretools für Tragwerksplanung, wie CAD-Software, Statik-Software oder ähnliche Anwendungen.
- Selbstständige Arbeitsweise und hohe Flexibilität in der Projektbearbeitung sind erforderlich.
- Qualitätsbewusstsein und die Fähigkeit zur Erstellung präziser Zeichnungen und Berechnungen sind notwendig.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift für die Zusammenarbeit mit Bauherrn und Prüfinstitutionen.
- Erfahrung im Umgang mit technischen und organisatorischen Abläufen im Bauwesen ist wünschenswert.
- Teamfähigkeit und Kooperation bei standortübergreifenden Projekten sind entscheidend.
Benefits
- Flexible Arbeitszeiten
- Unbefristete Anstellung
- Berufliche Weiterentwicklung
- Attraktive Vergütung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Jobticket
- Firmenwagen
- Firmenhandy
- Moderne IT-Ausstattung
- Freiraum für Eigenverantwortung
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