Technischer­Servicemanager­(m/w/d)­für­Photovoltaik­und­BESS
Über diesen Job
Werde Technischer Servicemanager (m/w/d) bei der Stern Energy GmbH und gestalte aktiv die Energiewende! In dieser Rolle koordinierst du technische Einsätze in Solarparks und Batteriespeichern und sorgst für einen reibungslosen Betrieb. Mit einer elektrotechnischen Ausbildung und organisatorischem Talent bist du der erste Ansprechpartner für technische Rückfragen. Genieße ein familiäres Betriebsklima, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home-Office in einer zukunftssicheren Branche. Bewirb dich jetzt und werde Teil eines engagierten Teams!
Aufgaben
- Technische Einsätze des Serviceteams und externer Dienstleister koordinieren
- Störmeldungen im Ticket-System bearbeiten
- Planmäßige Durchführung aller Instandhaltungsaktivitäten organisieren
- Vorgänge mit Hilfe eines CMMS-Systems dokumentieren
- Offene Themen nachverfolgen und Fristen im Auge behalten
- Daten für die korrekte kaufmännische Abwicklung bereitstellen
- Ersatzteilbedarf mit Einkauf, Lager und Disposition abstimmen
- Eigenarten der Solarparks und BESS sowie deren Komponenten kennenlernen
- Erste Ansprechperson bei technischen Rückfragen sein
- Eng mit dem Monitoring-Team zusammenarbeiten
Anforderungen
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik oder ein abgeschlossenes Studium im MINT-Bereich
- Erfahrungen im technischen Service oder der Einsatzplanung sind von Vorteil
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen und idealerweise Erfahrung mit Monitoring- und CMMS-Systemen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind von Vorteil
- Organisationsgeschick und Freude an strukturierter Arbeit
- Führerschein der Klasse B für die gelegentliche Mobilität
- Gutes technisches Verständnis für Photovoltaikanlagen und BESS-Komponenten
- Fähigkeit zur effizienten Koordination interner und externer Einsätze
- Kompetenz im Umgang mit Störmeldungen und Instandhaltungsaktivitäten
- Starkes Zeitmanagement und die Fähigkeit, Fristen im Blick zu behalten
- Gute Dokumentationsfähigkeiten für die Nachverfolgung aller Vorgänge
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Attraktives Gehalt
- Betrieblicher Altersvorsorge
- Flache Hierarchien
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Moderne Büroausstattung
- Sommerfest
- Weihnachtsfeier
- Kostenlose Getränke
- Corporate Benefits
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