4076852­Leitung­(m/w/d)­Medizintechnik
Über diesen Job
Für die KH Bau und Technik in Schönebeck (Elbe) suchen wir eine Leitung (m/w/d) Medizintechnik in Vollzeit. Profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tagen Urlaub, familienfreundlichen Arbeitszeiten und einem motivierten Team. Ihre Aufgaben umfassen die fachliche Leitung der Medizintechnik, die Koordination von Wartungen und Prüfungen sowie die Beratung der Anwender. Voraussetzungen sind ein Abschluss in Medizintechnik oder Elektrotechnik und mehrjährige Berufserfahrung in der Medizintechnik. Bewerben Sie sich jetzt!
Aufgaben
- Fachliche Leitung und Koordination der Medizintechnik am Standort Schönebeck
- Sicherstellung des sicheren und wirtschaftlichen Betriebs der Medizinprodukte nach MPBetreibV
- Planung, Steuerung und Dokumentation von Wartungen, Instandsetzungen und Prüfungen (STK, MTK, DGUV)
- Koordination und Qualitätskontrolle externer Dienstleister sowie Abstimmung mit den Fachabteilungen
- Pflege und Überwachung von Medizinproduktebüchern und Bestandsverzeichnissen
- Mitwirkung bei Investitionsplanung, Beschaffung, Inbetriebnahme und Ersatzbeschaffung
- Beratung und Unterstützung der Anwender sowie Bearbeitung technischer Störungen
Anforderungen
- Abschluss in Medizintechnik oder Elektrotechnik sowie eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Medizintechnik, vorzugsweise im Krankenhaus
- Kenntnisse der MPBetreibV und relevanter Prüf- und Sicherheitsanforderungen
- Erfahrung in der fachlichen Koordination von Teams und Projekten
- Sicherer Umgang mit EDV- und CAFM-Systemen zur Planung und Dokumentation
- Starkes Verantwortungsbewusstsein und dienstleistungsorientiertes Auftreten
- Kommunikationsstärke zur Beratung und Unterstützung der Anwender
- Fähigkeit zur Analyse und Lösung technischer Störungen
- Leistungsorientiertes, strukturiertes und wirtschaftliches Arbeiten
- Erfahrung in der Investitionsplanung und Beschaffung von Medizinprodukten
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Bezahlte Freistellung an Feiertagen
- Familienfreundliche Arbeitszeiten
- Gutes Betriebsklima
- Flache Hierarchien
- Fort- und Weiterbildung
- Kostenlose Arbeitskleidung
- Corporate Benefits
- Mitarbeitergutscheine
- Geburtstagsgratifikation
- Empfehlungsprogramm
- Dienstradleasing
- Fitnessstudio-Zuschuss
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