Recruiter­/­Referent­Recruiting­(w/m/d)

Über diesen Job

Die Schwarz Produktion Stiftung & Co. KG sucht einen Recruiter / Referent Recruiting (w/m/d) für den Standort Weißenfels. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für ein professionelles Bewerbermanagement, die Entwicklung von Recruitingstrategien und die Mitarbeit an Projekten. Voraussetzungen sind ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal sowie mehrjährige Erfahrung im Recruiting. Freuen Sie sich auf eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsangebote. Bewerben Sie sich jetzt online!

Aufgaben

• Sicherstellung eines reibungslosen und professionellen Bewerbermanagements
• Führen von persönlichen, telefonischen oder videobasierten Vorstellungsgesprächen
• Entwicklung neuer Recruitingstrategien
• Active Sourcing sowie das Erstellen von Reportinglisten
• Aktive Mitarbeit bei Projekten wie Green- und Brownfieldprojekten oder Werkserweiterungen
• Vor- und Nachbereitung individueller Employer Branding Maßnahmen
• Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder zum Recruitingprozess

Anforderungen

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches, geisteswissenschaftliches oder psychologisches Studium mit Schwerpunkt Personal oder Marketing
• Erfahrung im Recruiting von Fach- und Führungskräften im industriellen Umfeld
• Kenntnisse im Umgang mit Bewerbermanagementsoftware, insbesondere SAP SuccessFactors Recruiting
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse für die Kommunikation mit internationalen Kandidaten
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Durchsetzungsvermögen für effektive Interviews und Stakeholder-Management
• Strukturierte Arbeitsweise zur effizienten Organisation des Bewerbermanagements
• Fähigkeit zur Entwicklung innovativer Recruitingstrategien auf Basis aktueller Branchentrends
• Erfahrung im Active Sourcing von Talenten und im Erstellen von Reportinglisten
• Positives Auftreten und Motivation, die Unternehmensmarke zu stärken durch Employer Branding Maßnahmen
• Teamfähigkeit und Flexibilität zur Mitarbeit an Projekten und in dynamischen Umfeld
• Engagement für die persönliche Weiterbildung und Entwicklung von beruflichen Fähigkeiten

Benefits

• Attraktive Vergütung
• 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeiten
• Mobiles Arbeiten
• Weiterbildungsangebote
• Mitarbeiterrestaurant
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Kontakt

Tel: 0245191592000

Email: info@bonback.de