Filialleiter­(m/w/d)
Über diesen Job
Werde Filialleiter (m/w/d) im Einzelhandel in Schönebeck (Elbe) und gestalte aktiv den Erfolg eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit! In dieser Vollzeitposition erwartet dich ein unbefristeter Arbeitsvertrag, 6 Wochen Urlaub, Weihnachtsgeld und ein Grundgehalt ab 3.640€ brutto pro Monat. Du führst ein motiviertes Team, bist verantwortlich für das Filialbild und das Recruiting, und profitierst von umfangreichen Einarbeitungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Begeistere dich für eine abwechslungsreiche Herausforderung in einem dynamischen Umfeld!
Aufgaben
- Führen des Filialteams mit Unterstützung der Stellvertretenden Filialleitung
- Verantwortung für das Filialbild, einschließlich Bestellprozess und Umsetzung der Präsentationsrichtlinien
- Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiterentwicklung
- Aufbau des Filialteams durch Recruiting
- Austausch mit der Regionalleitung zur Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung
Anforderungen
- Abgeschlossen Berufsausbildung im Einzelhandel oder vergleichbarer Position mit praktischer Erfahrung
- Unternehmerisches Denken und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein für die Filialleitung
- Starke Kommunikationsfähigkeiten, um das Filialteam zu motivieren und Feedback zu geben
- Fähigkeiten zur Personalverantwortung, einschließlich Dienstplangestaltung und Mitarbeiterförderung
- Erfahrung im Recruiting und Aufbau von erfolgreichen Filialteams
- Hohe Verfügbarkeit und Flexibilität für eine Vollzeitbeschäftigung, auch an Wochenenden und Abenden
- Identifikation mit Werten wie Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein und Kundenorientierung
- Bereitschaft zur Einarbeitung in einem Trainerstore für eine umfassende Schulung
- Fähigkeiten im Bestellprozess und Umsetzung von Präsentationsrichtlinien im Einzelhandel
- Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit der Regionalleitung zur Filialentwicklung und Ergebnisbesprechung
Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Minutengenaue Zeiterfassung
- Weihnachtsgeld
- 6 Wochen Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- 8-wöchige Einarbeitung
- Trainings & Weiterentwicklung
- 15% Mitarbeiterrabatt
- Teamevents
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