Recruiter­(m/w/d)

Über diesen Job

Werde Recruiter (m/w/d) bei BAUER in Halle und gestalte den gesamten Recruiting-Prozess! Setze moderne Strategien und KI-gestützte Tools ein, um die besten Talente zu gewinnen. Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten, individueller Weiterbildung und einer überdurchschnittlichen Vergütung in einem kollegialen Umfeld. Sei Teil eines zukunftssicheren Unternehmens, das auf Vertrauen und Wertschätzung setzt!

Aufgaben

• Full-Cycle-Recruiting für den Fachbereich durchführen
• Talente durch gezieltes Active Sourcing gewinnen
• Moderne Suchstrategien zur Kandidatensuche anwenden
• KI-gestützte Tools zur Effizienzsteigerung in der Kandidatensuche einsetzen
• Stellenanzeigen erstellen und optimieren
• Bewerbungsunterlagen sichten und bewerten
• Pre-Screenings und Telefoninterviews durchführen
• Auswahlprozess bis zur erfolgreichen Besetzung begleiten
• Relevante Recruiting-Kennzahlen analysieren
• Wirksamkeit verschiedener Recruiting-Kanäle bewerten
• Konkrete Handlungsempfehlungen zur Verbesserung der Besetzungsprozesse ableiten
• Eng mit der Personalabteilung, Führungskräften und dem Betriebsrat zusammenarbeiten
• Ideen zur Weiterentwicklung des Recruitings einbringen

Anforderungen

• Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Full-Cycle-Recruiting und Active Sourcing, um talentierte Kandidaten gezielt zu gewinnen.
• Du hast Erfahrung im Einsatz von KI-gestützten Tools zur Optimierung des Recruiting-Prozesses, einschließlich der Erstellung von Stellenanzeigen.
• Du bist in der Lage, moderne Recruiting-Strategien zu entwickeln und digitale Kanäle zu erschließen um die Effizienz zu steigern.
• Du hast Erfahrung in der Analyse von Recruiting-Kennzahlen und kannst fundierte Verbesserungsvorschläge ableiten.
• Du verfügst über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, die es dir ermöglichen, professionell mit verschiedenen Ansprechpartnern zu interagieren.
• Du bringst ein hohes Maß an Organisationsgeschick mit und arbeitest lösungsorientiert sowie analytisch.
• Du kennst dich gut mit digitalen Recruiting-Tools und Automatisierung aus und hast Freude daran, neue Technologien in die Arbeit zu integrieren.
• Idealerweise hast du Kenntnisse in der Nutzung von Personio zur Unterstützung im Recruiting-Bereich.

Benefits

• Überdurchschnittliche Bezahlung
• Sonderleistungen
• Zuschüsse
• Gleitzeit
• Mobiles Arbeiten
• EGYM Wellpass
• Gesundheitstage
• Zuschüsse zur Bildschirmbrille
• Schulungen
• Seminare
• Jobrad-Leasing
• Fahrtkostenzuschüsse
• Kollegiales Umfeld
• Kurze Entscheidungswege
• Vertrauensvolle Unternehmenskultur
• Langfristige Arbeitsplätze
• Planbare Entwicklung

Kontakt

Tel: +4934557030

Email: halle@bauer-netz.de