Fachbereichsleitung­Photovoltaik­PV-Anlagen(m/w/d)

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Über diesen Job

Übernehme die Fachbereichsleitung für Photovoltaik bei der Schilling Group (m/w/d) und gestalte den neuen Bereich aktiv mit! Du bist verantwortlich für die Entwicklung von Strukturen und Prozessen, das Teammanagement sowie die Budgetplanung. Profitiere von einer unbefristeten Anstellung in einem wertschätzenden Umfeld mit modernen Arbeitsbedingungen und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Werde Teil eines motivierten Teams und bringe deine Ideen ein, um die Zukunft der Photovoltaik mitzugestalten!

Aufgaben

  • Fachbereich für Photovoltaik-Lösungen aufbauen und gestalten
  • Strukturen, Prozesse und Rollen für die Projektierung und Montage festlegen
  • Klare Arbeitsabläufe von der Netzanfrage bis zur Inbetriebnahme definieren
  • Bereich über passende KPIs steuern
  • Neue Teammitglieder auswählen und fachlich sowie disziplinarisch führen
  • Zentrale Schnittstelle zu Netzbetreibern, Behörden, Generalunternehmern, Lieferanten und der Geschäftsführung sein
  • Planungs-, Logistik- und Installationsprozesse laufend verbessern
  • Einhaltung von VDE-Normen und Arbeitsschutz sicherstellen
  • Budgetplanung für den Fachbereich verantworten
  • Großprojekte kalkulieren und Wirtschaftlichkeit im Blick behalten

Anforderungen

  • Technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, insbesondere für Energie- und Gebäudetechnik
  • Fundierte Berufserfahrung im Bau sowie in der Inbetriebnahme von Photovoltaikanlagen
  • Erfahrung im Aufbau und in der Leitung von Teams oder Projekten, inklusive Nachunternehmern
  • Stark strukturierte und analytische Arbeitsweise, gepaart mit unternehmerischem Denken
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit und Erfahrung in Führungspositionen
  • Fähigkeit zur Optimierung von Planungs-, Logistik- und Installationsprozessen
  • Kenntnisse der VDE-Normen sowie der Arbeitsschutzbestimmungen im Bauwesen
  • Erfahrung in Budgetplanung und Wirtschaftlichkeitskontrolle von Projekten
  • Flexibilität und Bereitschaft zur adaptierten Reaktion auf Marktanforderungen
  • Macher-Mentalität und die Fähigkeit, klare Ziele sowie Arbeitsabläufe zu setzen

Benefits

  • Unbefristete Anstellung
  • Gestaltungsspielraum
  • Regelmäßiges Feedback
  • Weiterentwicklung
  • Flexible Unternehmenskultur
  • Modernes Equipment
  • Hochwertig ausgestatteter Arbeitsplatz
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Bike-Leasing
  • Firmenfahrzeug
  • Mitarbeiterrabatte
  • Team- und Firmenevents

Kontakt

Frau Manuela Everett

Tel: 0224792390

Email: karriere@schillinggroup.de


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