Anlagenführer­(m/w/d)­Heizkraftwerk
Über diesen Job
Werde Anlagenführer (m/w/d) in unserem Heizkraftwerk in Rottleberode und genieße die Vorteile eines unbefristeten Arbeitsplatzes mit planbaren Arbeitszeiten im 4-Schicht-System. Du überwachst und steuerst die Kesselanlagen, führst Wartungsarbeiten durch und optimierst die Anlagenprozesse. Profitiere von einem attraktiven Vergütungsmodell, umfassender Einarbeitung und individuellen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem kollegialen Team. Bewerbe dich jetzt und starte deine Karriere bei ante-holz!
Aufgaben
- Überwachung und Steuerung der Kesselanlagen im Heizkraftwerk
- Durchführung von Wartungs-, Inspektions- und Instandhaltungsarbeiten an den Kesseln und zugehörigen Anlagen
- Fehlerdiagnose und Störungsbeseitigung bei den Kesselanlagen
- Überprüfung der Sicherheitseinrichtungen und Einhaltung der Sicherheitsvorschriften
- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Anlagenzustände
- Unterstützung bei der Optimierung der Anlagenprozesse und Energieeffizienz
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung in Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik, Mechatronik oder vergleichbarer technische Fachrichtung
- Erfahrung in Wartung und Instandhaltung von Kesselanlagen oder ähnlichen Hochtemperatur- und Drucksystemen
- Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie handwerkliches Geschick für die Durchführung von Wartungsarbeiten
- Selbstständige und präzise Arbeitsweise mit hoher Zuverlässigkeit bei der Überwachung und Steuerung von Anlagen
- Teamorientierung und Flexibilität, insbesondere in einem Schichtsystem zur Einhaltung von Sicherheitsvorschriften
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft in einem dynamischen Arbeitsumfeld
- Körperliche Belastbarkeit und Bereitschaft zur Übernahme neuer Herausforderungen in der Anlagenführung
- Fähigkeiten zur Fehlerdiagnose und Störungsbeseitigung an Kesselanlagen mit Blick auf Energieeffizienz
- Dokumentationsfähigkeiten für die Nachverfolgung von Arbeiten und Anlagenzuständen zur Qualitätssicherung
Benefits
- Unbefristeter Arbeitsplatz
- Attraktives Vergütungsmodell
- Produktivitätsprämie
- Anwesenheitsprämie
- Mitarbeiterrabatte
- Berufsbekleidung
- Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Kollegiale Arbeitsatmosphäre
- 4-Schicht-System
- Planbare Arbeitszeiten
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